股票代码：003043 股票简称：华亚智能 公告编号：2024-035转债代码：127079 转债简称：华亚转债
苏州华亚智能科技股份有限公司关于2024年度董事、监事、高级管理人员薪酬（津贴）方案的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
苏州华亚智能科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2024年4月28日召开第三届董事会第十三次会议，审议《关于2024年度董事薪酬（津贴）方案的议案》、审议通过《关于2024年度非董事高级管理人员薪酬方案的议案》；召开第三届监事会第十一次会议，审议《关于2024年度监事薪酬（津贴）方案的议案》。现将相关事项公告如下：
一、2024年度董事薪酬（津贴）方案
为利于强化董事（含担任公司内部职务的董事）勤勉尽责，提升工作效率及经营效益，保证公司持续稳定健康的发展，参考同行业可比公司的薪酬水平，对2024年度董事薪酬（津贴）方案制定如下：
公司董事的年薪分为基本年薪和奖励年薪两部分，基本年薪按月度发放，奖励年薪在次年发放。
（一）基本年薪标准
| 序号 | 姓名 | 职务 | 基本年薪（万元） |
| 1 | 王彩男 | 董事长 | 108 |
| 2 | 王景余 | 董事、总经理 | 42 |
| 3 | 钱亚萍 | 董事、财务负责人 | 42 |
| 4 | 包海山 | 独立董事 | 7.2 |
| 5 | 马亚红 | 独立董事 | 7.2 |
（二）奖励年薪
董事奖励年薪根据《公司年度激励奖金分配实施规则》执行。
（三）其他规定
（1）上述人员凡兼任了其他职务的，按就高不就低的原则，只能领取薪酬较高的一份薪酬，但考核指标应包括其兼任职务的工作职责。
（2）薪酬均为税前薪酬，其应缴纳的个人所得税由公司代扣代缴。
（3）公司董事因换届、改选、任期内辞职等原因离任的，按其实际任期计算并予以发放薪酬。
说明：公司全体董事对《关于2024年度董事薪酬（津贴）方案的议案》进行回避表决，议案表决情况：0票赞成、0票反对、0票弃权。《2024年度董事薪酬（津贴）方案》涉及的议案需提交2023年年度股东大会审议。由于涉及关联事项，公司实际控制人王彩男、陆巧英、王景余及公司股东苏州春雨欣投资咨询服务合伙企业（有限合伙）将在股东大会上对本议案回避表决。
二、2024年度非董事高级管理人员薪酬方案
为了充分调动公司高级管理人员（不含担任公司董事职务的人员）的积极性和创造性，提高经营管理水平，促进公司稳健、有效发展，按照风险、责任与利益相协调的原则，参考行业状况及公司生产经营实际情况，拟订了公司高级管理人员2024年度的薪酬方案，具体如下：
公司高级管理人员的年薪分为基本年薪和奖励年薪两部分，基本年薪按月度发放，奖励年薪在次年发放。
（一）基本年薪标准
| 序号 | 姓名 | 职务 | 基本年薪（万元） |
| 1 | 杨曙光 | 副总经理、董事会秘书 | 42 |
| 2 | 许亚平 | 运营负责人 | 42 |
（二）奖励年薪
公司高级管理人员奖励年薪根据《公司年度激励奖金分配实施规则》执行。
（三）其他规定
（1）上述人员凡兼任了其他职务的，按就高不就低的原则，只能领取薪酬较高的一份薪酬，但考核指标应包括其兼任职务的工作职责。
（2）薪酬均为税前薪酬，其应缴纳的个人所得税由公司代扣代缴。
（3）公司高级管理人员换届、改选、任期内辞职等原因离任的，按其实际任期计算并予以发放薪酬。
说明：议案表决情况：5票赞成、0票反对、0票弃权。《2024年度非董事高级管理人员薪酬方案》经董事会审议通过。
三、2024年度监事薪酬（津贴）方案
根据公司目前生产经营状况，并结合国家法律法规政策，为保证监事勤勉尽责，提升工作效率及经营效益，保证公司持续稳定健康的发展，参考同行业可比公司的薪酬水平，对2024年度监事薪酬（津贴）方案制定如下：
在公司任职的职工监事，依据其任职的岗位领取薪酬。公司的年薪分为基本年薪和奖励年薪两部分，基本年薪按月度发放，奖励年薪在次年发放。
（一）基本年薪
| 序号 | 姓名 | 职务 | 基本年薪（万元） |
| 1 | 李一心 | 监事会主席、监事 | 6 |
| 2 | 黄健 | 监事 | 36 |
| 3 | 陆春红 | 监事 | 9.76 |
（二）奖励年薪
职工监事奖励年薪根据《公司年度激励奖金分配实施规则》执行。
（三）其他规定
（1）上述人员凡兼任了其他职务的，按就高不就低的原则，只能领取薪酬较高的一份薪酬，但考核指标应包括其兼任职务的工作职责。
（2）薪酬均为税前薪酬，其应缴纳的个人所得税由公司代扣代缴。
（3）公司监事换届、改选、任期内辞职等原因离任的，按其实际任期计算并予以发放薪酬。
说明：公司全体监事对《关于2024年度监事薪酬方案的议案》进行回避表决，议案表决情况：0票赞成、0票反对、0票弃权。《2024年度监事薪酬方案》涉及的议案需提交2023年年度股东大会审议。
四、备查文件
1、《苏州华亚智能科技股份有限公司第三届董事会第十三次会议决议》；
2、《苏州华亚智能科技股份有限公司第三届监事会第十一次会议决议》。
特此公告！
苏州华亚智能科技股份有限公司
董事会2024年4月30日