三六五网：关于公司员工持股计划实施完毕的公告

江苏三六五网络股份有限公司关于公司员工持股计划实施完毕的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。一、概述

江苏三六五网络股份有限公司（以下简称“公司”）员工持股计划（修订稿）（以下简称“员工持股计划”）经 2015 年 6 月 10 日召开的第二届董事会第二十八次会议和 2015 年 7 月 7 日召开的 2015 年第二次临时股东大会审议通过，第一期员工持股计划自 2015 年 7 月份开始实施，专设了浙商聚金三六五网员工持股定向资产管理计划（以下简称：“资管计划”），并委托浙江浙商证券资产管理有限公司（以下简称：“管理人”）管理。相关事项具体内容详见中国证券监督管理委员会指定的创业板信息披露网站上 2015 年 6 月 11 日、2015 年 7 月 8 日相关公司公告。

2015 年 12 月 23 日，资管计划以每股 0 元的价格分别向胡光辉、邢炜、章海林、李智购买 1,177,632 股，800,352 股，591,264 股和 310,752 股公司股票收益权，总计 288 万股，总交易金额 0 元；上述股份完成了必要的股份质押登记手续质押给资管计划；公司第一期员工持股计划的 288 万股公司股票收益权购买完成。具体内容详见中国证券监督管理委员会指定的创业板信息披露网站上2015年 12 月 23 日公司公告。

根据计划安排，公司第一期员工持股计划于 2016 年度考核完成后进入兑现期，并分别于 2017 年 1 月 20 日、2018年1月16日完成了第一次、第二次兑现，具体内容详见中国证券监督管理委员会指定的创业板信息披露网站上 2017 年 1 月 21

日、2018年1月17日的公司公告；

根据计划安排，2018 年度考核完成后为第三次兑现期，现将第三次兑现实施进展公告如下。

二、员工持股计划第三次兑现实施进展情况

1、根据公司员工持股计划相关管理规则及员工考核结果， 第一期员工持股计划实际可授予 717,138 股股票收益权，将分 3 年兑现，其中 2017 年兑现50%，2018 年兑现 25%，都已兑现完毕， 2019 年兑现 25%。现兑现 2019年的 25%。根据考核办法，2018年离职员工2019 年将不再授予股票收益权，未授予部分的股票收益权由原股东按原价回购并解除质押。

第一期员工持股计划采取原股东回购股票收益权方式兑现，将委托资管计划管理人与原股东签署股票收益权回购相关协议，通过股票收益权回购形式对员工持股计划进行第三次变现，本次变现分两批同时实施：

第一批：对于符合员工持股计划要求可于本期兑现的共计 120521 股的收益权，截止 2019年 1 月 8日，胡光辉，邢炜，章海林，李智四人以每股 9.38元的价格向资管计划回购股股票收益权。具体数量、占比如下：

注：第一批股票收益权变现基准价格为 2018 年 12 月 28 日收盘价 11. 65 元，参照原始股东股票变现需依据税收法规缴纳的相关税费及其他需支付的交易成本，9.38 元/股为扣除上述测算变现成本后的最终回购价格。

第二批：截至 2018 年 12 月 28 日，参加第一期员工持股计划有60人离职，按照考核办法，离职员工 2019 年不再授予股票收益权，对应的股票收益权由四位股东按原价收回。即胡光辉，邢炜，章海林，李智四人以每股 0 元的价格向资管计划回购离职员工2019 年不再授予的 30368 股股票收益权。具体数量、占比如下：

2、截至 2019 年 1 月8 日，四位原股东向资管计划合计完成回购150889股股票收益权，根据双方签订的相关回购协议， 2019 年 1 月14日，管理人相应

序号	回购人	回购数量	占比	回购金额（元）
1	胡光辉	49281 股	40.89%	462255.78
2	邢炜	33493 股	27.79%	314164.34
3	章海林	24743 股	20.53%	232089.34
4	李智	13004 股	10.79%	121977.52
合计		120521股	100%	1130486.98

序号	回购人	回购数量	占比	回购金额
1	胡光辉	12417 股	40.89%	0 元
2	邢炜	8439 股	27.79%	0 元
3	章海林	6234 股	20.53%	0 元
4	李智	3278股	10.79%	0 元
合计		30368股	100%	0 元

解除资管计划项下合计 150889 股股票的质押。

至此第一期员工持股计划完成三次兑现，第一期员工持股计划全部实施完成。特此公告！

江苏三六五网络股份有限公司

2019年1月15日