卫宁健康科技集团股份有限公司关于2014年股权激励计划预留授予期权第三个行权期采用自主
行权模式的提示性公告
卫宁健康科技集团股份有限公司（以下简称“公司”）于2018年8月28日召开的第四届董事会第六次会议审议通过了《关于2014年股权激励计划预留授予期权第三个行权期可行权的议案》，公司2014年股权激励计划预留授予期权（期权简称：卫宁JLC4，期权代码：036187）的35名激励对象在第三个行权期可行权数量为1,214,168份。具体内容详见2018年8月30日公司在中国证监会指定信息披露网站发布的《关于2014年股权激励计划预留授予期权第三个行权期可行权的公告》（公告编号：2018-079）。
公司2014年股权激励计划预留授予期权第三个行权期行权方式为自主行权，截至本公告披露日，已完成自主行权相关登记申报工作。具体安排如下：
1、激励对象在第三个行权期可自主行权共1,214,168份期权，可行权期限为2018年6月17日至2019年6月16日（根据可交易日及行权手续办理情况，实际可行权期限为2018年9月12日至2019年6月14日）。
可行权激励对象及可行权期权数量具体情况为：
| 姓名 | 职务 | 第三个行权期可行权数量（份） | 占本次可行权总数比例（%） | 已获授但未获准行权的期权数量（份） |
| 中层管理人员、核心技术（业务）人 | 1,214,168 | 100% | 0 | |
| 员及子公司主要管理人员（35名） | |||
| 合计 | 1,214,168 | 100% | 0 |
2、本次可行权期权行权价格为30.335元。
3、行权期内，公司激励对象在符合规定的有效期内可通过选定承办券商国信证券股份有限公司系统自主进行申报行权。
4、激励对象应当在交易日行权，但不得在下列期间内行权：
（1）公司定期报告公告前30日至公告后2个交易日内，因特殊原因推迟定期报告公告日期的，自原预约公告日前30日起算；
（2）公司业绩预告、业绩快报公告前10日至公告后2个交易日内；
（3）重大交易或重大事项决定过程中至该事项公告后2个交易日；
（4）其他可能影响股价的重大事件发生之日起至公告后2个交易日。
上述“重大交易”、“重大事项”及“可能影响股价的重大事件”为公司依据《深圳证券交易所创业板股票上市规则》的规定应当披露的交易或其他重大事项。
5、公司将在定期报告（包括季度报告、半年度报告及年度报告）中或以临时报告形式披露每季度股权激励对象变化、股票期权重要参数调整情况、激励对象自主行权情况以及公司股份变化情况等信息。
特此公告。
卫宁健康科技集团股份有限公司
董 事 会二〇一八年九月十一日