第一个归属期归属名单的核查意见迪安诊断技术集团股份有限公司（以下简称“公司”）第四届监事会第十三次会议于2022年5月30日在公司会议室以通讯表决方式召开，审议通过了《关于2020年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件成就的议案》。公司监事会根据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》（以下简称“《上市规则》”）等有关法律、法规和规范性文件以及《迪安诊断技术集团股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的规定，对2020年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属名单进行审核，发表核实意见如下：
自首次授予之日起，鉴于公司2020年限制性股票激励计划首次授予的激励对象中74名激励对象因离职不再具备激励对象资格，作废其已获授但尚未归属的限制性股票。因此，公司本次激励计划激励对象由533人调整为459人，对应限制性股票的归属数量为359.73万股。本次拟归属的激励对象符合《公司法》《证券法》等法律、法规和规范性文件以及《公司章程》规定的任职资格，符合《管理办法》《上市规则》等法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件，符合本次激励计划规定的激励对象范围，其作为公司本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效，激励对象获授限制性股票的归属条件已成就。监事会同意本次符合条件的459名激励对象办理归属，对应限制性股票的归属数量为359.73万股，上述事项符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，不存在损害公司及股东利益的情形。
迪安诊断技术集团股份有限公司监事会2022年5月30日