福建金森林业股份有限公司关于对公司内部组织机构设置进行部分调整的公告
本公司以及全体董事会成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
福建金森林业股份有限公司（以下简称“公司”）于2021年10月29日召开第五届董事会第六次会议，审议通过了《关于对公司内部组织机构设置进行部分调整的议案》，同意公司对内部组织机构设置进行部分调整。具体情况如下：
一、调整方案
1、为适应公司战略发展需要，提高运营效率和管理水平，根据公司发展规划和实际工作需要，拟增设村企合作推进部。村企合作推进部主要职责主要如下：深入乡镇村做好村企合作宣传；对经营区各村林权、林地资源进行摸底排查，进行整村合作；对全面合作村的低产低效林分，组织核查、评估、拟定价格，协调收购，实行村企合作改造经营；了解福建金森、村集体当年采伐迹地及集体历年未造林的林地情况，协调乡镇村、推进村企合作造林；牵头协调木材生产中存在的问题；等。
2、公司组织机构设置的其他职能部门及部门职责无变化。
二、调整后的公司内部组织结构
调整后的公司组织结构图详见附件。
特此公告。
福建金森林业股份有限公司董事会
2021年10月29日
附件
福建金森林业股份有限公司组织结构
股东大会董事会
董事会总经理
总经理监事会
监事会董事会秘书
董事会秘书副总经理
副总经理审计委员会
审计委员会战略委员会
战略委员会提名委员会
提名委员会薪酬与考核委员会
薪酬与考核委员会
审计监督部
| 审计监督部 |
行政办公室
）
人力资源部
| 人力资源部 | 资源培育部 | 资源管理部 | 木材产销部 | 村企合作推进部 | 资源保护部 | 计划财务部 | 证券事务部 |
战略投资及科技产业化部