性股票激励计划部分激励股份回购注销激励对象名单及数
量的核查意见
美的集团股份有限公司（以下简称“公司”）第四届监事会第五次会议审议通过了《关于对2018年限制性股票首次授予激励计划部分激励股份回购注销的议案》、《关于对2019年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》、《关于对2020年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》、《关于对2021年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》和《关于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，监事会对公司本次回购注销的激励对象名单及数量进行了再次确认，监事会认为：
根据《2018年限制性股票激励计划》及《2018年限制性股票激励计划实施考核管理办法》的规定，2018年限制性股票激励计划首次授予的激励对象3人因离职原因被公司董事会认定为不再适合成为激励对象，上述3名激励对象已获授但尚未解除限售的共52,500股限制性股票将由公司回购并注销；首次授予的24人因所在单位2021和2022年度经营责任制考核为“一般”或“较差”原因，上述24名激励对象已获授但尚未解除限售的共154,188股限制性股票将由公司回购并注销；首次授予的激励对象1人因2022年度个人业绩考核不达标原因，上述1名激励对象已获授但尚未解除限售的共25,000股限制性股票将由公司回购并注销；首次授予的激励对象1人因职务调整原因，上述1名激励对象已获授但尚未解除限售的共1,458股限制性股票将由公司回购并注销。
因此，公司拟回购注销上述29名2018年限制性股票激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票共计233,146股。
根据《2019年限制性股票激励计划》及《2019年限制性股票激励计划实施考核管理办法》的规定，2019年限制性股票激励计划的激励对象9人因离职原因被公司董事会认定为不再适合成为激励对象，上述9名激励对象已获授但尚未解除限售的共250,000股限制性股票将由公司回购并注销；47人因所在单位2021
年度和2022年度经营责任制考核为“一般”或“较差”原因，上述47名激励对象已获授但尚未解除限售的共362,032股限制性股票将由公司回购并注销；5人因2022年度个人业绩考核不达标原因，上述5名激励对象已获授但尚未解除限售的共77,500股限制性股票将由公司回购并注销；1人因职务调整原因，上述1名激励对象已获授但尚未解除限售的共5,000股限制性股票将由公司回购并注销。
因此，公司拟回购注销上述62名2019年限制性股票激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票共计694,532股。
根据《2020年限制性股票激励计划》及《2020年限制性股票激励计划实施考核管理办法》的规定，2020年限制性股票激励计划的激励对象12人因离职原因被公司董事会认定为不再适合成为激励对象，上述12名激励对象已获授但尚未解除限售的共364,042股限制性股票将由公司回购并注销；297人因所在单位2022年度经营责任制考核为“一般”或“较差”原因，上述297名激励对象已获授但尚未解除限售的共2,353,084股限制性股票将由公司回购并注销；7人因2022年度个人业绩考核不达标原因，上述7名激励对象已获授但尚未解除限售的共222,500股限制性股票将由公司回购并注销。
因此，公司拟回购注销上述316名2020年限制性股票激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票共计2,939,626股。
根据《2021年限制性股票激励计划》及《2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法》的规定，2021年限制性股票激励计划的激励对象4人因离职原因被公司董事会认定为不再适合成为激励对象，上述4名激励对象已获授但尚未解除限售的共250,000股限制性股票将由公司回购并注销；1人因职务调整原因，其已获授但尚未解除限售的共50,000股限制性股票将由公司回购并注销；107人因公司业绩要求未达成原因，上述107名激励对象已获授但尚未解除限售的共2,276,500股限制性股票将由公司回购并注销。
因此，公司拟回购注销上述112名2021年限制性股票激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票共计2,576,500股。
根据《2022年限制性股票激励计划》及《2022年限制性股票激励计划实施考核管理办法》的规定，2022年限制性股票激励计划的激励对象13人因离职原因被公司董事会认定为不再适合成为激励对象，上述13名激励对象已获授但尚
未解除限售的共840,000股限制性股票将由公司回购并注销；11人因职务调整原因，上述11名激励对象已获授但尚未解除限售的共212,500股限制性股票将由公司回购并注销。
因此，公司拟回购注销上述24名2022年限制性股票激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票共计1,052,500股。
美的集团股份有限公司监事会
2023年6月20日