景兴纸业：2022年社会责任报告

浙江景兴纸业股份有限公司社会责任工作领导小组

企业社会责任报告

2022年度

股票代码：002067

报告版面排版与布局：

报告版面布局与内容逻辑有机结合，章节与板块之间界线清晰明了，将大大增强报告的受阅对象。色彩与图文：

报告破除传统表达的单一性，将色彩与图文合理融合，力求表达丰富多彩，增强报告的阅读愉悦性。

指代说明为便于表述，“浙江景兴纸业股份有限公司”在报告中简称为“景兴纸业”、“公司”。时间范围

本报告所述内容的时间范围为2022年1月1日至2022年12月31日。为增强报告可比性，部分内容适当溯及以往年份。报告发布本报告为年度报告，公司将根据上一年度的发展情况对相关数据进行分析总结，并编制社会责任报告书，于次年4-6月在公开媒体或网络发布。

报告范围本报告组织范围以浙江景兴纸业股份有限公司为主体，同时涉及部分子公司。数据来源报告所涉数据来源包括政府部门公开数据、景兴纸业内部相关统计报表、行政文件及报告等。公司保证本报告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述和重大遗漏。

编制原则景兴纸业进行利益相关方识别，关注利益相关方的要求与期望，理解、分析行业、社会、全球环境下的机遇与挑战，充分考虑公司的基础产业与拓展业务，确定报告内容所应包含的客观实在性，从而形成本报告报告获取本报告电子版本可通过景兴纸业官方网站http://www.zjjxjt.com/下载。如对本报告有疑问和建议，请发送邮件至：

[e-mail]，或您可致电：

0573-85967888。

报告简介《浙江景兴纸业股份有限公司2022年社会责任报告书》本着客观、透明和全面的编制原则，详细披露了2022

年度浙江景兴纸业股份有限公司在履行企业社会责任方面的实践与绩效。

目录

一、综述

...... 11.景兴纸业概况 ...... 1

2.景兴纸业履行社会责任的宗旨和理念 ...... 2

3.上市公司为保证社会责任履行所进行的制度建设、组织安排等情况以及上市公司在履行社会责任方面的思路、规划等 ...... 2

4.报告期内上市公司在履行社会责任方面所进行的重要活动、工作及成效、上市公司在社会责任方面被有关部门奖励及获得荣誉称号等情况 ...... 8

5.下一年度社会责任工作的总体目标、具体计划 ...... 18

二、社会责任履行情况 ...... 22

．股东和债权人权益保护 ...... 22

．职工权益保护 ...... 24

．供应商、客户和消费者权益保护 ...... 29

．环境保护与可持续发展 ...... 31

．公共关系和社会公益事业 ...... 33

．精准扶贫工作 ...... 36

三、上市公司在履行社会责任方面存在的问题及整改计划 ...... 38

四、其他需说明的重要事项 ...... 38

一、综述

1.景兴纸业概况

浙江景兴纸业股份有限公司（以下简称“景兴纸业”）是全国规模最大的以专业生产A级牛皮箱板纸为主的造纸企业之一，主导产品为牛皮箱板纸、白面牛卡纸、高强度瓦楞原纸等系列产品。作为一家大型上市企业（股票代码：

002067），景兴纸业拥有多家子公司，并在造纸和包装行业拥有一定知名度，是中国包装纸板生产研发基地、浙江省先进制造业基地之一。目前公司拥有

条大型造纸生产线，形成年产

万吨包装用纸及

18.8万吨生活用纸的生产能力。2022年度，景兴纸业营业收入总额

62.27亿元，利润总额

1.24亿元，纳税总额

5.85亿元。截止至2022年

月

日，企业总资产

79.57亿元，净资产

55.32亿元，企业员工2,077人。自成立伊始，景兴纸业就高度重视社会责任体系建设，其工作成效受到国家及社会各界认可。先后获得了中国

强规模民营企业、中国包装龙头企业、全国造纸行业劳动关系和谐企业、全国工人先锋号（技术中心）、先进基层党组织、安全生产标准化三级企业、消费者信得过单位、国家首批“资源节约型、环境友好型”试点企业、国家首批节水型示范企业、重点用水企业全国水效领跑者、国家级绿色工厂、浙江省绿色企业、国家高新技术企业、慈善明星企业、浙江省文明单位等荣誉称号。公司产品先后获得国家级新产品、中国包装名牌产品、浙江省名牌产品等称号，“景兴”牌商标被认定为中国驰名品牌、浙江省著名商标等。2022年度，景兴纸业全面落实了上一年度工作计划，在社会责任履行方面取得显著成绩，受到国家及地方政府的高度肯定和赞扬。公司先后获得“曹桥街道先进基层党组织”、“2021年度嘉兴市先进团委”、“曹桥街道2021年度先进集体”、“2021年度纳税大户”、“全国和谐劳动关系创建示范企业”、浙江省AAA级“守合同重信用”企业、“平湖市2021年度平安建设示范企业”、“嘉兴市2021年度生态环保工作优秀环保企业”、“嘉兴市碳管理体系贯标示范单位”、“2022年度嘉兴市企业科协建设示范单位”、“嘉兴市博士创新站”、“平湖市高技能人才创新工作室”、

“平湖市2021年度慈善工作先进企业奖”、“平湖市防疫爱心企业”等荣誉称号。

2.景兴纸业履行社会责任的宗旨和理念

景兴纸业履行社会责任的宗旨和理念见表

。表

景兴纸业履行社会责任的宗旨和理念

宗旨积极履行社会责任，推动企业改革创新，致力成为一家受社会尊敬的造纸企业

主要理念股东和债权人权益保护

成为一家中国最优秀、最专业的包装纸板、纸制品制造商，为股东创造价值

保护中小股东权益，信息披露公开透明职工权益保护

凝心聚力、共谋发展、共筑和谐

发挥工会的平台作用，保障员工合法权益

职业健康安全高于一切

创建新型学习型企业，员工与企业共成长供应商、客户和消费者权益保护

保护合格供应商的正当权益，共同发展

顾客需求是景兴的努力方向，顾客满意是景兴的执着追求

与客户共成长，使客户的产品增值环境保护与可持续发展

推进绿色低碳转型，实现可持续发展

提升环境管理水平，大力推动资源循环利用和节能减排公共关系和社会公益事业

构建和谐社区

加强技术创新，推动行业进步

积极投身社会公益事业，回报社会

3.上市公司为保证社会责任履行所进行的制度建设、组织安排等情况以及上市公司在履行社会责任方面的思路、规划等

（

）制度建设和组织安排。景兴纸业高度重视保证社会责任履行的制度建设，主要制度及其组织安排见表

。

表

景兴纸业履行社会责任的制度建设和组织安排社会责任制度保障责任部门/机构/单位

股东和债权人权益保护

章程

股东大会、董事会、监

事会

利润分配管理制度

内幕信息知情人登记备案制度

证券投资及衍生品交易管理制度

内部审计制度

募集资金管理办法

外汇衍生品交易管理制度

子公司管理制度子公司

职工权益保护

人事管理制度

人力资源部

薪酬管理制度

员工职业发展管理办法

员工转岗操作细则（试行）

教育训练管理制度

员工复岗管理办法

员工思想动态调查管理办法

生产事故管理制度

生产片区、设备部、技

术研发部、物流公司177S现场管理制度

工业用纸事业办、生活

用纸事业办

职业健康安全管理制度

突发事件应急预案

后勤管理制度

行政部

企业文化活动管理制度

供应商、客户和消费者权益保护

廉政管理及责任追究管理制度公司纪委

采购管理制度供应部

采购物资质量标准供应部、技术研发部等

供应商管理制度

供应部、技术研发部、

生产片区、设备部等

原料收购管理制度

原料检验部、生产片区、供应部等

社会责任制度保障责任部门/机构/单位

检验管理制度

品管部、客户服务办、

生产片区、管理部等

不合格品控制管理制度

产品标识管理制度品管部、生产片区等

客户服务管理制度

销售部

关键客户质量服务管理制度

招议标管理办法供应部、审计部等环境保护与可持续发展

环境管理制度

环保办公室

突发事件应急预案

公共关系和社会公益事业

公益活动（精确扶贫）党委/团委/工会

新产品开发与设计管理制度技术研发部、生产片区

技改项目管理制度

技术研发部、工业用纸和生活用纸事业部

股权投资投资子公司为进一步让读者了解景兴纸业在履行社会责任方面的组织安排，附上景兴纸业的组织架构图，见图

。（

）履行社会责任方面的思路。景兴纸业在履行社会责任方面的工作思路可总结为“一个中心，两个融入，三个加强”。景兴纸业履行社会责任的工作思路一个中心：以做大做强造纸主业为中心两个融入：将履行社会责任融入景兴改革创新

将履行社会责任融入景兴文化建设三个加强：加强战略规划管理

加强制度建设和组织保障

加强工作部署和实践传播一个中心：以做大做强造纸主业为中心。企业履行社会责任离不开企业的发展，企业的成长壮大也必将提升履行社会责任的能力。景兴纸业在巩固造纸龙头地位，发展绿色造纸的同时，加快发展下游包装产业，致力成为一家中国最优秀、最专业的包装纸板、纸制品制造商，最终成为一家以主业经济为依托，集资本投

图

景兴纸业的组织架构图

资为一体的大型企业。在履行社会责任工作中，必须坚持这个中心不动摇。两个融入：将履行社会责任融入景兴改革创新，将履行社会责任融入景兴文化建设。景兴纸业在履行社会责任工作中，工作意识不断加强，经历了从被动到主动的转变。目前，景兴纸业积极将履行社会责任融入景兴改革创新，将履行社会责任工作作为一种监督管理手段，发现企业在生产、销售、环境保护和管理中存在的突出问题，从而为改革创新指明方向。同时，景兴纸业发现，加强履行社会责任工作可显著提高员工的主人翁意识，增强企业凝聚力，推动团队协作的企业文化建设。三个加强：加强战略规划管理、加强制度建设和组织保障、加强工作部署和实践传播。企业履行社会责任是一项系统工程，也是新时代形势下企业健康发展的必然要求和内在需求。景兴纸业高度重视履行社会责任工作，将履行社会责任纳入企业中长期发展规划中，并在经营过程中加强战略规划管理。与此同时，景兴纸业将履行社会责任工作导入企业日常管理，不断加强制度建设，明确各职能部门的责任和工作内容。结合企业的年度、季度和月度工作安排，加强履行社会责任工作的部署，并以执行为准则，以结果为导向，狠抓落实。同时，加强履行社会责任工作的内部传播和外部宣传，将其融入景兴文化建设，为景兴纸业的健康快速发展提供内在动力。（

）履行社会责任方面的规划。目前，景兴纸业还未专门出台履行社会责任方面的规划，而是将其整合到整个公司的十三五战略发展规划中，现将景兴纸业履行社会责任的十三五规划内容作简要说明。——完善股东和债权人权益保护机制。加快景兴主业发展，巩固造纸龙头地位，积极布局下游包装产业，拓展股权投资；在国家法律、法规指引下，不断优化公司治理机构，完善内部管理和控制制度体系，有效推进风控管理；充分利用投资者关系平台、信息披露平台，增强公司经营的透明度。

——提高职工权益保护水平。充分发挥党委、工会、团委在职工权益保护中组织保障作用；优化用工制度，关切员工合理化建议，构筑和谐劳工关系；持续改善员工工作条件和环境，关爱困难员工；加强职业健康安全管理制度建设，狠抓落实；加强员工职业发展和培训，构建学习型企业；开展多形式、多层面的文化活动，丰富员工生活。

——加强供应商、客户和消费者权益保护。加强廉政制度建设，狠抓落实；完善招标采购制度，加强合格供应商管理；优化客户服务管理制度，牢固树立服务意识；加强原料和产品的质量管理，着重强化供应链管理和过程管控；加强消费者权益保护。——全面推进污染防治工作，加强节能减排。提高现有污染防治设施的运维水平，保障安全生产；持续推进节能减排工作，着重加强水效管理和固废资源化利用；落实排污许可证制度，狠抓落实；开展多层面的技术合作，推进污染防治技术水平提升；加强环保人员的继续教育及培训，提升理论和操作水平；加强环境信息披露。——加大社会公益事业参与力度。积极参与社会公益慈善事业；持续推进企业技术创新战略，推动行业技术发展；利用景兴纸业资本优势，在医疗健康、智能制造、环保新材料等领域积极开展股权投资，创造社会财富。——积极开展精准扶贫工作。为深入贯彻《国务院关于印发“十三五”脱贫攻坚规划的通知》精神，充分落实《中国证监会关于发挥资本市场作用服务国家脱贫攻坚战略的意见》相关部署及要求，积极履行上市公司作为公众公司的社会责任，以实际行动响应中央扶贫开发工作会议和中国证监会关于发挥资本市场作用服务国家脱贫攻坚战略的意见的精神，牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，深刻领会精准扶贫基本方略，坚持真扶贫、扶真贫，把帮助贫困群众摆脱贫困、实现共同富裕，作为公司履行上市社会责任具体行动之一。公司将立足企业经营实际情况，按照国家脱贫攻坚的总体部署，坚持“六个精准和五个一批”的精准扶贫、精准脱贫的基本方略。

①积极创造机会，因地制宜实施就业脱贫。公司利用自身条件，积极吸纳来自贫困地区贫困家庭的大学生、农民工，并在企业内部，开展职业培训，以及通过各种方式促进贫困人口实现稳定就业和转移就业等。

②在贫困地区，重点实施教育、健康精准扶贫项目。重点突出教育脱贫。通过多种措施帮助提升贫困地区基础教育水平和资助贫困家庭学生等。

4.报告期内上市公司在履行社会责任方面所进行的重要活动、工作及成效、上市公司在社会责任方面被有关部门奖励及获得荣誉称号等情况

（

）重要活动和工作。2022年度，景兴纸业紧扣社会责任工作的十四五规划内容，由公司各职能机构牵头，在履行社会责任方面开展了多项卓有成效的工作及活动，具体见表

。表32022年度景兴纸业在履行社会责任方面所进行的重要活动、工作及成效社会责任编号重要活动/工作目标

股东和债权人权益保护

发布《外汇衍生品交易管理制度》

完善法人治理结构，保护股东和债权人权益

修订《公司章程》

发布《2021年度内部控制自我评价报告》

发布《内部控制的鉴证报告》

发布《年度关联方资金占用专项审计报告》

发布《年度募集资金使用鉴证报告》

发布《国泰君安证券股份有限公司关于公司2022年度向控股子公司提供及由子公司向母公司提供担保额度的核查意见》

发布《关于对外担保的进展公告》

发布《关于2021年第四季度可转债转股情况的公告》、《关于2022年第一季度可转债转股情况的公告》、《关于2022年第二季度可转债转股情况的公告》、《关于2022年第三季度可转债转股情况的公告》

发布《可转换公司债券2022年付息公告》

发布《2021年度董事会工作报告》

发布《2021年度监事会工作报告》

发布《2021年年度审计报告》

召开2021年年度股东大会

发布《未来三年度股东回报计划》

股东回报

发布《关于2021年利润分配预案的公告》

发布《2021年度业绩预告》披露公司经营情况

发布《2021年度业绩快报》

社会责任编号重要活动/工作目标

发布《2021年年度报告》

发布《2021年年度财务决算》

发布《2022年第一季度报告》

发布《2022年半年度业绩预告》

发布《2022年半年度财务报告》

发布《2022年半年度报告》

发布《2022年半年度报告摘要》

发布《2022年第三季度报告》

召开2021年年度业绩网上说明会

投资景兴（江苏）环保科技有限公司（全资）股权投资

职工权益保护

制定《党员量化积分考核管理办法》、《生活用纸事业部季度优秀员工评选办法》

制度体系建设完善

制定《内训师管理办法》、《师带徒管理办法》、《员工阶梯教育管理办法》等制度

发布《生活用纸设备故障处理汇报和管理办法》、《生活用纸手持电动工具安全操作规范》

推进薪酬体系改革

完善人才培养考核标准

完成2022年工资核定工作

推动内部培训课程体系搭建

在线学习方案落地实施

推动景兴大学方案落地实施

召开2022年度人才座谈会

构建和谐劳工关系

召开四次员工座谈会

开展班组长座谈会

开展PM10二十周年座谈会

开展员工思想动态调查

开展外来大学生思想动态走访

开展两次外派职工家属走访

开展2022年度员工满意度调查

社会责任编号重要活动/工作目标

召开2022年度群团工作会议

开展困难职工捐款活动

完成2022年度员工健康体检、职业病体检工作

职业健康安全

完成职业健康安全体系审核

举办“三服务，送健康”义诊活动

开展应急救护培训

开展有限空间应急演练

开展防恐应急演习

开展全员安全培训55“安全生产月”活动

完成四个季度安全专项检查

开展安全设施改造

开展事故案例学习及考试60“消防安全月”宣传活动

开展消防炮与消防车使用方法演练

召开传达学习贯彻党的二十大精神暨正风肃纪

专题会议

职业发展与培训

开展信息安全培训

开展中青班（二期）培训

阿米巴经营模式管理培训

开展《非财务人员的财务管理》培训

完成7S现场管理培训

推进设备人员技能提升和多能工培养工作

组织开展钳工专业培训

完成员工职称/技能等级评定工作

公司技能大师张小红开展专利知识培训

品管圈培训视频课程云端发布

开展涉外员工英语知识培训

社会责任编号重要活动/工作目标

开展新员工军训

内部举办员工技能操作大赛

开展第九届职工技能操运会

参加2022年平湖市职业技能竞赛暨第十八届职工职业技能大赛钳工比赛

党委开展庆“七一”系列活动

丰富员工文化生活

开展红船党课、党员红色采风等党组织活动

造纸一支部开展“迎五一党员义务劳动”主题党日活动

开展“群团组织助力企业经营发展”义务劳动

组织线上“青年大学习”活动

开展三八妇女节“优质品萱美丽特惠”活动

举办2022年度读书活动分享会

举办第二届歌手大赛

举办第十六届员工演讲比赛

开展员工舞蹈公益培训

团委组织开展年度单身青年联谊活动

组织开展《景兴报》通讯员采风之旅

举办“寻找景兴之美”摄影大赛

组织钓鱼协会、足球协会、篮球协会年度活动

供应商、客户和消费者权益保护

修订《采购管理制度》，提升供应商管理公平运行制度建设

严格执行《供应商管理制度》

完成2022年度合格供应商评定

维护供应商权益

完成

家供应商现场走访

引进

家新供应商

加强2022年度采购原料抽检和评审

完成质量管理体系审核

产品质量和安全控制

修订《工业用纸事业部7S现场管理制度》及相关机台作业指导书和操作规程

发布和优化《生活用纸事业部排产转产规范细

社会责任编号重要活动/工作目标则（试行）》

完成《生产事故管理制度》、《设备故障管理办法》修订发布

推动TPM精益管理

加强供应链管理

开展各机台管理优化项目实施

加强生产事故管理管控

加强卸货与安全管理

加强产品的交付管理

开展品管人员的业务素质培训

做好2022年度质量事故及纠正预防的管理工作

开展“质量月”活动

召开景兴纸业第二十二届品管圈发表大会

加强投诉流程的管理

维护客户、消费者权益

梳理客诉质量问题并进行重点跟踪及改善

加强签约客户的走访交流

接待客户的验厂审核

加强货款资金的风险管控

环境保护与可持续发展

完成环境管理体系审核

环境管理体系建设

完成排污许可证更新

完善水效管理制度体系及信息化管理平台

完成环保车间三期中水回用项目

环保设施建设和改造

启动新增厌氧塔以及5#厌氧塔技改项目

完成1#好氧池除砂设备安装运行

完成内部臭气治理技改项目

完成污泥无石灰调制改造

完成PM13膜转移施胶机改造

新建3MWP分布式太阳能光伏项目投运

加强水效管理，对标领跑者要求

社会责任编号重要活动/工作目标

环保管理和培训

深化固废管理工作，改善现场环境

参加环保政策及法规学习培训

参加省低碳中心关于非碳企业碳排放报告编制以及系统操作的视频培训会

开展员工的环保教育及培训

开展2022年度“节能宣传周”系列宣传活动

开展危废收集转移中事故应急演练

开展无人机助推安全环保巡查常态化

发布《2021年度环境报告书》

接受社会监督，展示环保工作成果

完成年度第三方环境监测监督

接受第三方温室气体排放核查

浙江碳达峰中和工作督查组一行莅临公司督导检查

平湖市水利局张照明一行莅临公司调研节水用水工作

公共关系和社会公益事业

参加共青团曹桥街道第二十二次代表大会

社区参与

景兴纸业造纸一支部与总商会大厦支部开展共建交流活动

组织平湖行知小学师生一行参观学习

向平湖市慈善总会曹桥分会抗疫捐款捐物

万元

公益事业

向平湖市农业技术推广基金会捐赠

万元

董事长朱在龙向平湖优秀学子颁发特殊奖学金

推进行知幼儿园助学结对公益行动

开展2022年度精益大奖小组公益慰问

丽水青田结对扶贫，帮扶农产品外销

精准扶贫

参加知名浙商助力青田高质量发展专项活动

与丽水青田县的钜丰智能科技有限公司签订合作框架协议

青田县人民政府聘任公司董事长朱在龙为青田县经济发展顾问

各机台技术专责提出技术攻关项目

项，完成

项

社会责任编号重要活动/工作目标

科技创新

技改项目立项

项，完成

项

完成

个新产品开发

完成JX500型高强纱管原纸、高定量高强度牛皮箱板纸、环保型高抗压防潮瓦楞原纸、环保型高耐折度白面牛卡纸

个新产品鉴定

完成PEO-CPAM-胶体二氧化硅新型多元助留助滤技术、OCC浆的漆酶增强新技术和干纸巾高效杀菌、抑菌技术的鉴定

2022年申报专利

项，获得专利授权

项，其中发明专利

项

召开第二届科技创新大会

嘉兴市科协领导一行抽查指导公司院士专家工作站

浙江科技学院&景兴纸业校企合作成人教育大专班2022级大专班开班

产学研合作

召开院士工作站、博士后工作站视频交流会

院士陈克复一行莅临公司开展技术交流活动

参加“2022长三角（嘉兴）绿色低碳高质量发展论坛”

行业交流

承办“通用设备效能提升、造纸行业节能降碳指南专家技术交流会”

推进景兴纸业马来西亚项目

社会财富创造

投资建设生活用纸脱墨再生浆项目

年产

万吨天然抗菌高品质生活用纸项目投产

收购浙江景兴板纸有限公司少数股东股权

投资景兴（江苏）环保科技有限公司（全资）（

）工作成效。通过以上工作和活动的开展，景兴纸业得到快速发展，社会责任工作取得了显著成绩，具体见表

。

表42022年度景兴纸业社会责任工作关键绩效指标社会责任编号评价指标202220212020

股东和债权人权益

保护

营业收入（亿元）

62.2762.2548.75

利润总额（亿元）

1.244.763.69

资产总额（亿元）

79.5779.4072.92

纳税总额（亿元）

5.852.163.20

净资产收益率（%）

2.148.626.88

股东大会投资者参与比例

（%）

16.2215.5216.74

信息披露合规

职工权益保护

员工总数（人）2,0772,0251,956

劳动合同签订率（%）

社会保险覆盖率（%）

较上期的薪资涨幅（%）

5.2810.689.56

人均带薪休假天数（天）

4.04.04.0

员工培训人次（人次）

1,2492,6332,485

体检覆盖率（%）

职业病发生次数（人）

员工满意度（%）

79.280.0783.20

安全培训人次（次/人）

4.04.03.0

安全生产投入（万元）

8951,271873供应商、客户和消费者权益保护

商业贿赂事件（起）

客户满意度（%）

91.4193.4294.47

客户反馈处理率（%）

重大产品质量和安全事故

（起）

环保投入（万元）5,0142,85010,202

生产吨纸用电量（度）422407429

生产吨纸耗水量（m

）

4.063.915.50

社会责任编号评价指标202220212020

环境保护与可持续

发展

水的重复利用率（%）

96.695.790.0

废水排放达标率（%）

固废处置率（%）

29COD排放量（吨）

272.68292.82248.35

氨氮排放量（吨）

27.2716.9024.70

单位工业增加值碳排放

13.1010.1010.64

环保教育培训次数（次）151130

公共关系和社会公

益事业

公益捐赠总额

（万元）

220.0035.00256.18

精准扶贫投入（万元）

2.002.004.32

研发投入（万元）21,53423,65417,137

发明专利累计（项）1098

实用新型累计（项）413730

股权投资（万元）23,420.726,320.268,060.00（

）所获奖励及荣誉。景兴纸业在履行社会责任方面的工作得到国家、各级政府部门和社会各界的广泛认可，报告期内获得了多项有关部门颁发的奖励及荣誉称号，具体见表

。表52021年度景兴纸业所获荣誉及奖励编号颁发日期荣誉名称颁发部门12022.022021年度纳税大户平湖市人民政府22022.02曹桥街道2021年度地方税收贡献十强企业

中共曹桥街道委员会、曹桥街道办事处32022.02曹桥街道2021年度亩均产出十强企业

中共曹桥街道委员会、曹桥街道办事处42022.02平湖市2021年度平安建设示范企业

中共平湖市委建设平安平湖领导小组52022.03嘉兴市节能协会2021年度优秀会员单位嘉兴市节能协会62022.04平湖市防疫爱心企业平湖市曹桥街道办事处72022.04曹桥街道2021年度先进集体曹桥街道总工会82022.04嘉兴市2021年度产业转型升级研究课题最嘉兴市民营经济发展研

编号颁发日期荣誉名称颁发部门

佳调研成果奖究会92022.04平湖市高技能人才创新工作室

平湖市总工会、平湖市科学技术局102022.042021年度嘉兴市先进团委共青团嘉兴市委

112022.06曹桥街道先进基层党组织中共曹桥街道委员会

122022.06

嘉兴市2021年度生态环保工作优秀环保企

业

嘉兴市生态环境局、嘉兴市环保联合会

132022.06嘉兴市博士创新站嘉兴市科学技术协会

142022.06匠心共富基金项目曹桥街道总工会

152022.06平湖市2021年度慈善工作先进企业奖平湖市慈善总会

162022.06平湖市稳进提质惠企资金

万平湖市人民政府

172022.08浙江省AAA级“守合同重信用”企业浙江省市场监督管理局182022.082021年度浙江省优秀企业传媒浙江省企业传媒协会192022.08

董事长朱在龙当选浙江省工商联第十二届

执行委员

浙江省工商联第十二次代表大会202022.08陈良杰工作岗位荣获党员先锋岗位

平湖市委新经济与新社会组织工作委员会、市总工会212022.092021年度曹桥街道企业产出效益一等奖

中共曹桥街道委员会曹桥街道办事处

222022.092021年度曹桥街道企业节能降耗奖

中共曹桥街道委员会曹桥街道办事处232022.09全国和谐劳动关系创建示范企业

人力资源社会保障部、全国总工会242022.11嘉兴市碳管理体系贯标示范单位

上海环境能源交易所股份有限公司、上海质量管理科学研究院252022.11陈良杰入选2022年平湖市首席技师

平湖市人力资源和社会保障局262022.122022年度嘉兴市企业科协建设示范单位嘉兴市科学技术协会

5.下一年度社会责任工作的总体目标、具体计划景兴纸业2023年度社会责任工作的总体目标为：在“一个中心，两个融入，三个加强”的工作思路指引下，重点围绕职工权益保护、产品质量管理、节能减排、科技创新、精确扶贫等工作，完善各职能部门履行社会责任的管理制度建设，加强任务分解和效果评价。加强员工凝聚力，强化景兴文化建设，加快企业改革创新，推动景兴纸业健康快速发展。2023年度，景兴纸业社会责任工作的具体计划见表

。表62023年度景兴纸业社会责任工作的计划安排社会责任编号主要工作计划责任部门

股东和债权人权益保护

系列制度修订和完善

股东大会、董事会、

监事会

发布《2022年度内部控制自我评价报告》

发布《2022年度关联方资金占用专项审计报告》

发布《年度募集资金使用鉴证报告》

发布《关于对外担保的进展公告》

召开2022年年度股东大会

发布《2022年利润分配预案的公告》

发布《2022年年度报告》

发布《2022年度审计报告》

发布《2022年度监事会工作报告》

发布《2022年度董事会工作报告》

举办2022年年度业绩网上说明会

举办投资者接待日活动

召开2023年度董事会、监事会会议

发布《2023年半年度报告》

发布《2023年半年度财务报告》

制定优化相关制度

继续推进深化薪酬体系改革192023年工资核定工作

社会责任编号主要工作计划责任部门

职工权益保护

人力资源部

202023年度人才座谈会212023年度大学生座谈会222023年度员工座谈会232023年度员工思想动态调查242023年度员工满意度调查252023年度群团工作会议

职业健康安全体系内审

272023年度员工健康体检工作

开展卫生生产法律法规知识培训

推动景兴大学方案落地实施

开展中青班培训

内部培训课程体系搭建

员工职称/技能等级评定工作

组织全员安全培训

工业用纸事业办、生活

用纸事业办34“安全生产月”活动

35“消防安全月”宣传活动

继续推进各部门的7S和TPM管理

景兴纸业党委开展庆“七一”系列活动

行政部

景兴纸业团委开展“五四”系列活动

组织妇联2022年度活动

参加职业技能操作大赛

举办第十二届职工文体运动会

组织优秀员工读书会

举办第十七届员工演讲比赛

修订《采购管理制度》和《供应商管理制度》

供应部、管理部452023年度合格供应商评定

供应商现场走访、新供应商开发

社会责任编号主要工作计划责任部门

供应商、客户和消费者权益保护

472023年度采购原料抽检和考核

推动TPM精益管理

工业用纸事业办、生活

用纸事业办

完成《工业用纸事业部7S现场管理制度》及相关机台作业指导书和操作规程修订

加强过程质量管理，完善检测方法和工作流程

品管部

加强产品交付管理

做好2023年度质量事故及纠正预防的管理工作

组织和衔接好客诉的走访工作

开展品管人员的业务素质培训

开展“质量月”活动

召开第二十三届品管圈发表大会

加强投诉流程的管理

销售部

加强货款资金的风险管控

开展优质客户走访活动

接待客户的验厂审核

环境保护与可持续发展

开展环境管理体系内审

环保办公室

加强水效管理工作，对标领跑者要求

保障现有环保设施的正常运行

开展8#厌氧塔运行调试

开展各个厌氧塔的检修和维护工作

开展南区中水车间的产能提升

开展环保车间污泥减量化改造

开展一期中水系统技术改造

继续推进固废管理工作

开展员工的环保教育及培训

开展2022年度节能宣传周和低碳日活动

开展2022年度内部应急演练

参加环保政策及法规学习培训

社会责任编号主要工作计划责任部门

发布2022年度环境报告书

公共关系和社会公益事业

积极参与社区活动

党委/团委/工会/行政部

积极参与社会慈善活动

困难职工帮扶

丽水青田结对扶贫，帮扶农产品外销

推进与钜丰智能科技有限公司战略合作

继续加强经济扶贫、教育扶贫工作

加强技术创新，推动科技成果转化

技术研发部、工业用纸事业部、生活用纸事业

部

加强产学研合作

召开科技创新动员大会

召开景兴科协半年度工作会议

股权投资投资公司

推进马来西亚项目

项目公司

推进江苏泗洪县项目

二、社会责任履行情况

．股东和债权人权益保护

（

）公司运作。报告期内，公司在《公司法》、《证券法》、《深圳证券交易所股票上市规则》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第

号——主板上市公司规范运作》等法律、法规及制度指引下，制定了《外汇衍生品交易管理制度》，修订了《公司章程》，发布了《2021年度内部控制自我评价报告》、《内部控制的鉴证报告》、《2021年度董事会工作报告》、《2021年度监事会工作报告》、《2021年度审计报告》等，进一步规范了公司治理结构，为股东和债权人权益保护提供了制度保障。报告期内，公司召开了

次年度股东大会（含

次临时股东大会），

次董事会和

次监事会会议，审议并通过了数十项决议，以上会议召开程序均合规。经统计，股东大会的投资者参与比例平均为

16.22%，较去年同期上升

0.70%。报告期内，公司共发布

条临时公告，均严格按照国家有关法律、法规、规章、深圳证券交易所业务规则以及公司《信息披露事务管理制度》的规定履行信息披露义务，确保信息披露的公平性、真实性、准确性、及时性和完整性，保护投资者的合法权益，保证了投资者对公司重大事项和经营情况的知情权，不存在选择性信息披露的情形。

（

）公司经营业绩。2022年度，景兴纸业整体经营情况良好。全年实现营业收入

62.27亿元，与去年基本持平；实现利润总额

1.24亿元，较去年同期降低

73.95%；资产总额达到

79.57亿元，较去年同期增加

0.21%；净资产收益率

2.14%，较去年同期下降

6.48%；纳税总额

5.85亿元，较去年同期增加

170.83%。景兴纸业的健康快速发展受到了国家及地方政府的高度肯定和赞扬。2022

年度，景兴纸业获得了平湖市人民政府颁发的“2021年度纳税大户”荣誉称号，中共曹桥街道委员会、曹桥街道办事处颁发的“曹桥街道2021年度地方税收贡献十强企业”、“曹桥街道2021年度亩均产出十强企业”、“2021年度曹桥街道企业产出效益一等奖”等荣誉称号。曹桥街道总工会颁发的“曹桥街道2021年度先进集体”荣誉称号。

（

）股东回报。报告期内，公司依据《公司章程》、《利润分配管理制度》和《未来三年股东回报计划(2021-2023)》，于2022年

月

日召开七届董事会十三次会议，审议通过了《关于2021年度利润分配预案的议案》：经天健会计师事务所（特殊普通合伙）审计，2021年度母公司实现的净利润为356,211,966.92元，按10%提取法定盈余公积，加上母公司期初未分配利润1,204,953,956.05元，本年度母公司可供分配利润为1,525,544,726.28元。报告期内，公司实现归属于上市公司股东的净利润441,121,948.56元，本年度合并报表的可供分配利润为

2,100,176,158.44元。公司董事会提出本年度利润分配方案为：不派现、不送股、不转增。（

）债权人权益。根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》等要求，公司建有完善的会计核算体系与财务管理体系，确保公司财务稳健，各项资产得到有效合理利用，同时与健全的生产经营管理制度相配套，保障了公司资产、资金使用的安全。2022年度，公司发布了《年度关联方资金占用专项审计报告》、《年度募集资金使用鉴证报告》、《关于2021年第四季度可转债转股情况的公告》、《关于2022年第一季度可转债转股情况的公告》、《关于2022年第二

季度可转债转股情况的公告》、《关于2022年第三季度可转债转股情况的公告》和《可转换公司债券2022年付息公告》等，进一步加强了债权人利益的制度保障。此外，公司严格贯彻落实了《证券投资及衍生品交易管理制度》，加强了股权投资的风险管控。综上，公司稳健经营原则确保了公司的偿债能力，保障了债权人利益。（

）投资者关系。公司积极开展投资者关系管理工作，公司董事长朱在龙先生为公司投资者关系管理第一责任人，公司董事会秘书姚洁青女士为公司投资者关系管理负责人，在监管部门的指引下进行规范运作。公司通过网上业绩说明会、投资者互动平台、公司网站、电话咨询、电子信箱、传真等多种渠道与投资者加强沟通，做到有问必复，尽可能解答投资者的疑问，并切实做好相关信息的保密工作，确保公司信息披露真实、准确、及时、完整、公平，增强公司的透明度，保障全体股东平等地享有法律、法规、规章所规定的各项合法权益。此外，2022年度，公司接待了招商证券、华安证券和国投瑞银等机构的调研人员，召开了分析师会议，介绍了行业发展现状、公司投资项目进展、2021年度经营情况和2022年预测。

．职工权益保护（

）工作中的基本原则和权力。景兴纸业高度重视民主管理和集体协商制度建设，充分发挥公司工会和党组织的平台作用，狠抓制度体系建设，充分保障了员工的合法劳动权益。2022年度，公司制定了《党员量化积分考核管理办法》、《生活用纸事业部季度优秀员工评选办法》，发布了《内训师管理办法》、《师带徒管理办法》、《员工阶梯教育管理办法》等制度，同时大力深化薪酬体系改革，将员工权益保护工作融入企业发展规划。

2022年

月景兴纸业荣获中共曹桥街道委员会颁发的“曹桥街道先进基层党

组织”荣誉称号，2022年

月荣获国家人力资源和社会保障部、中华全国总工会、中国企业联合会/中国企业家协会、中华全国工商业联合会联合颁发的“全国和谐劳动关系创建示范企业”荣誉称号。（

）就业与劳动关系。景兴纸业在《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规的要求指引下，结合行业特征和企业实际情况，并经企业工会讨论和协商，建立了一套合法、合规、合情、合理的用工制度。截止2022年

月

日，公司共有在职员工数2,077人，较去年同期增员

人，劳动合同签约率100%，未发生任何违法违规用工案例和事件。2022年度，员工满意度

79.20%，较去年降低

0.87%。

景兴纸业高度重视员工的思想动态调研工作。2022年度，公司人力资源部共组织了

次员工座谈会和

次外派职工家属走访，合计有

人参与，提出

条建议，目前已落实

条，极大拉近了公司和员工之间的距离，有效促进了和谐劳工关系的构建。

员工人数

2,077

员工动态调查

人

员工意见落实

员工满意度

79.2%

条

人才座谈会

PM10二十周年座谈会外来大学生思想动态走访

班组长座谈会

（

）工作条件和社会保护。景兴纸业高度重视员工体面工作条件的提供和改善，并通过人事管理制度、环境管理制度、后勤管理制度等予以制度保障。

同时，景兴纸业也高度重视员工的社会保护工作。在薪酬保护方面，公司不断深化薪酬体系改革，根据社会经济发展状况，对员工薪酬进行调整。2022年度，景兴纸业员工平均提薪

5.28%，高于

2.0%的CPI指数；公司员工社会保险覆盖率100%。2022年度，员工社保公司承担部分为2,702.09万元，同期增加

189.66万元，员工商业保险参保人数共计1,471人，费用共计570,992.19元。截止

月

日，商业保险理赔（疾病医疗、意外伤害）办理

人，获赔金额224,104.18元（其中

人尚未完成理赔）。同时为返聘人员购买了安全生产责任险。

此外，景兴纸业还开展了多种形式的文体活动丰富员工的业余生活。2022

年度，党委开展了红船党课、党员红色采风和庆“七一”系列活动，造纸一支部开展了“迎五一党员义务劳动”主题党日活动，团委组织开展了年度单身青年联谊活动，公司还先后举办了读书活动分享会、第十六届员工演讲比赛、第二届歌手大赛、“群团组织助力企业经营发展”义务劳动、员工舞蹈公益培训等文化活动。这些活动的开展极大舒缓了员工紧张的工作情绪，有利于身心健康，同时增强了企业凝聚力。

外派员工家属中秋走访外派员工家属春节走访

朱在龙高温慰问一线环保生态之美

（

）职业健康安全。景兴纸业高度重视员工的职业健康安全，建立了严格的职业健康安全管理制度，通过狠抓安全责任制度建设、加大管理经费投入、强化安全培训教育等措施加以贯彻落实。在职业健康方面，2022年度，景兴纸业完成了职业健康安全体系内审工作，开展了2022年度员工健康体检、健康义诊等活动；在安全培训方面，开展了全员安全培训、应急救护培训等，并组织开展了有限空间应急演练、防恐应急演习、消防炮与消防车使用方法演练等；在安全生产方面，完成了四个季度安全专项检查，消除安全隐患。通过开展“安全生产月”活动、“消防安全月”宣传活动，营造了景兴纸业的安全文化。通过以上措施，确保了零职业病发生，达到安全健康管理年度目标，顺利通过了职业健康安全管理体系的年度审核。2022年度，公司员工健康体检覆盖率100%，职业病发生人数连续八年零人次，安全生产投入

万

单身青年联谊会

党委“七一”活动

读书活动分享会

第二届歌手大赛第十六届演讲比赛

党员“七一”活动

元，人均安全培训

4.0次/人，应急演练

2.0次/人，未发生重大安全事故。

（

）职业发展与培训。景兴纸业高度重视员工的职业发展与培训，并建立了较为完善的人才培养和培训制度。2022年度，公司开展了

项培训，共组织了

次，共计培训1,249人次。其中，内部培训

项，组织了

次，培训

人次；外聘培训

项，组织了

次，培训

人次；派外培训

项，组织了

次，培训

人次。2022年度，共有

人通过特种设备操作证复审，

人新增获得特种设备操作证。陈良杰被平湖市人力资源和社会保障局授予“2022年平湖市首席技师”荣誉称号，陈良杰工作岗位被平湖市委新经济与新社会组织工作委员会、市总工会评为“党员先锋岗位”。

员工年度健康体检女员工义诊活动

全员安全培训防恐应急演练

消防演练有限空间应急演练

．供应商、客户和消费者权益保护

（

）公平运行实践。景兴纸业高度重视反商业贿赂工作，建立了一套执行有效的反腐败机制。首先，加强招标采购人员的思想教育，增强责任感，让他们“不想腐”；第二，加强招标采购工作的制度建设和过程管控，让招标采购人员“不能腐”。2022年度，公司修订完善了《采购管理制度》，严格执行《供应商管理制度》。针对产品销售，公司严格执行了关键客户质量服务管理制度、客户服务管理制度、销售日常管理制度、客户三级回访制度。这些制度的落实强化了公司对招标采购工作的管控力度；第三，加强招标采购人员的工作考核和处罚机制建设，让他们“不敢腐”。由于景兴纸业对招标采购工作的流程和标准进行了清晰定义，同时与供应商和客户建立了紧密互动关系，这确保了招标采购工作的公平竞争。同时依据招标

叉车保养竞赛技能比赛

精益TPM三期总结事故案例学习考试

阿米巴经营模式培训非财务人员财务管理培训

采购工作的过程管控，公司可系统了解供应商和客户的产品质量、服务质量、资信情况等方面信息，为选择负责任的上下游企业提供决策支撑。2022年度，景兴纸业加强了供应商绩效评定，现场走访了

家供应商，引进了

家新供应商。同时，加强了采购原料抽检和评审。2022年度，景兴纸业未出现任何商业贿赂事件。

（

）产品质量和安全控制。景兴纸业设立有品管部，负责产品的质量和安全控制。主要的措施集中在五个方面：第一，加强供应链管理。主要做好化学品和纸芯管的进货质量管理，加强供应商的第三方审核；第二，加强过程质量管理。包括对标准的完善管理、建立系统的病纸档案、做好质量事故及纠正预防管理等；第三，加强产品的交付管理。包括产品质量抽检、库存品的防护检查、承运方的检查等；第四，加强部门管理。包括部门工作检查、例会制度、人员培训等；第五，加强企业文化打造，开展质量月活动。此外，工业用纸事业部还通过7S现场管理制度建设、推动TPM精益管理、对各机台进行质量检验知识培训等措施提升了产品质量。2022年度，景兴纸业的产品合格率

99.08%，未发生重大产品质量和安全事故，客户满意度达

91.41%。（

）消费者权益保护。景兴纸业高度重视消费者权益保护工作。由于景兴纸业的产品主要面对工业和商业用户，消费者即是客户，其权益保护内容见以上两点。2022年度，客诉次数

次，客诉主要原因为使用打皱、磅差、外观纸病、

生活用纸缠绕膜供应商走访

客户宝艺新材料走访客户宜兴法宝走访

运输赔款、物理指标偏差。2022年度外部赔款合计

156.26万元，公司对客户反馈处理率连续六年保持100%。

．环境保护与可持续发展

（

）污染预防及管理。景兴纸业是国家首批“资源节约型、环境友好型”试点企业、国家首批节水型示范企业、重点用水企业水效领跑者，在污染预防及管理领域做了大量努力，取得了显著成效。2022年度，景兴纸业各种环保活动共投入5,014万元，其中清洁生产2,197万元，污染防治2,320万元，环境管理

万元，环境友好产品开发

万元，环保教育及培训

万元。

在环保设施建设方面，2022年度的工作涵盖了污水、废气和固废处理领域。在污水处理领域，先后实施了环保车间三期中水回用项目、新增厌氧塔以及5#

厌氧塔技改项目、1#好氧池除砂设备安装运行等工程项目；在废气处理领域，完成了内部臭气治理技改项目；在固废处理领域，完成了完成污泥无石灰调制改造。通过以上工作，进一步提升了景兴纸业的污染防治能力。2022年度，所有环保设施均正常运转，实现废水达标排放率100%，固废处置率100%，确保了公司生产工作的正常开展。在污染管理方面，景兴纸业在严格执行环境管理制度的基础上，积极响应政府部署，大力执行排污许可证制度，2022年顺利完成了环境管理体系审核、排污许可证更新等工作。此外，开展无人机助推安全环保巡查常态化。（

）可持续资源利用及节能减排。景兴纸业高度重视可持续资源利用及节能减排工作。在水资源利用方面，2022年景兴纸业保障了白水多梯级利用系统、中水回用系统的正常运行，有效提高了水资利用率，降低了废水排放量。2022年度，景兴纸业的生产吨纸取水量为

4.06m

，远低于浙江省10m

/t产纸的指标

要求，水的重复利用率达到

96.60%，满足国家水效领跑者大于85%的指标要求。在固废资源化利用方面，2022年度，景兴纸业固体废物产生总量为203,553t，其中一般固废203,410t，危险废物143t。一般固废主要送入平湖弘欣热电有限公司焚烧处理，彻底实现减量化和无害化，并回收利用热能，而危险废物则委托有资质的单位处理。在节能方面，2022年度，景兴纸业通过强化节水节能、中水回用等措施，实现生活用纸、箱纸板、瓦楞原纸和白纸板类产品的单位产品能耗分别为

315Kgce/Adt、164Kgce/Adt、179Kgce/Adt和206Kgce/Adt，能耗水平均达到

级水平（对标《纸浆造纸单位产品能源消耗限额》（GB/T31285-2022））。在污染物减排方面，2022年度，景兴纸业各部门通过实施清洁生产项目和完善废水处理设施，有效减少了废水COD和氨氮排放量，2022年度，两者排放量分别为

272.68t和

27.27t，完成了年度环保工作目标。在温室气体减排方面，2022年度，景兴纸业CO

排放量

119.57万t，单位工业增加值碳排放为

13.10，较去年同期增加

29.70%。

（

）环境保护。景兴纸业高度重视员工环保意识培养，在日常工作中大力推进环保教育及培训工作，强化污染治理岗位员工及环保技术人员的继续教育及培训，提高企业治污效率。2022年，公司开展环保相关的教育及培训活动

次，

环保应急演练环保法律法规培训

节能宣传周标语宣传节能宣传周低碳承诺

内容涉及环保技术、政策及法律法规等。此外，公司重点开展了环保应急演练，有效提高了应急事件的处理能力。

在环境管理方面，景兴纸业积极贯彻执行《环境保护法》，制定了健全的环境管理制度，并通过了ISO14001环境管理体系和能源管理体系审核。2022年度，景兴纸业不存在环保未达标情况，且母公司及重要子公司未出现重大环保事故、被环保部门处罚或者被列入重点污染企业名单等情况。此外，景兴纸业高度重视企业环境信息的公众披露，发布了《2021年度环境报告书》，并虚心接受社会各界监督与评价。由于景兴纸业在环境保护方面卓有成效的工作，2022年度，景兴纸业被嘉兴市节能协会评为“嘉兴市节能协会2021年度优秀会员单位”，被嘉兴市生态环境局、嘉兴市环保联合会授予“嘉兴市2021年度生态环保工作优秀环保企业”荣誉称号，被上海环境能源交易所股份有限公司等评为“碳管理体系贯标示范单位”。此外，景兴纸业的节能环保工作还受到了国家和地方多个部门和领导的肯定。

．公共关系和社会公益事业

（

）社区参与。景兴纸业十分重视社区参与，积极参与社区的教育、体育、环保等公益活动。2022年度，景兴纸业参加了共青团曹桥街道第二十二次代表大会，景兴纸业造纸一支部与总商会大厦支部开展共建交流活动，公司组织平湖行知小学师生一行参观学习。通过积极开展社区共建活动，促进了景兴纸业与社区的和谐共处。

（

）慈善捐赠。景兴纸业发展不忘回馈社会，积极开展慈善事业。2022年度，景兴纸业向平湖市慈善总会曹桥分会抗疫捐款捐物

万元，向平湖市农业技术推广基金会捐赠

万元，董事长朱在龙向平湖优秀学子颁发特殊奖学金，同时推进行知幼儿园助学结对公益行动。景兴纸业先后获得平湖市慈善总会颁发

的“平湖市2021年度慈善工作先进企业奖”，和平湖市曹桥街道办事处颁发的“平湖市防疫爱心企业”荣誉称号。

（

）技术创新。景兴纸业高度重视技术创新工作。2022年度，景兴纸业各机台技术专责提出技术攻关项目

项，完成

项，技改项目立项

项，完成

项，合计投入研究开发费21,534万元；完成了JX500型高强纱管原纸、高定量高强度牛皮箱板纸、环保型高抗压防潮瓦楞原纸、环保型高耐折度白面牛卡纸

个新产品鉴定和PEO-CPAM-胶体二氧化硅新型多元助留助滤技术、OCC浆的漆酶增强新技术和干纸巾高效杀菌、抑菌技术的鉴定。2022年度，获得专利授权

项，其中发明专利

项。此外，景兴纸业还依托已建的嘉兴市院士专家工作站、浙江省博士后工作站、

抗疫捐款

万元奖励平湖优秀学子

曹桥街道二十二次代表大会行知小学师生参观学习

省级高新企业研发中心等平台，积极开展产学研合作，大力推动技术创新和人才培养。2022年度，景兴纸业召开了第二届科技创新大会、景兴科协半年度工作会议；加强了同国内外高校及科研机构的技术合作，浙江科技学院&景兴纸业校企合作成人教育大专班2022级大专班开班，院士陈克复一行莅临公司开展技术交流活动；针对在研项目，召开了多次院士工作站、博士后工作站交流会。景兴纸业在废纸造纸领域的技术创新受到社会各界高度关注和认可，在全省乃至全国范围内均具有很好的示范效应。

2022年，景兴纸业的技术创新工作取得显著成果。景兴纸业获得由平湖市总工会、平湖市科学技术局颁发的“平湖市高技能人才创新工作室”、嘉兴市科学技术协会颁发的“嘉兴市博士创新站”，嘉兴市科学技术协会颁发的“2022年度嘉兴市企业科协建设示范单位”荣誉称号。

院士陈克复一行莅临公司开展技术交流

三方连线开展项目交流成人教育大专班开班

（

）社会财富创造。景兴纸业的发展离不开社会各界的大力支持，开展社会投资是景兴纸业回报社会的一个重要途径。景兴纸业年产

万吨天然抗菌高品质生活用纸两条生产线已分别于2022年

月、2022年

月正式投产，生活用纸累计产能达到

18.8万吨/年；景兴纸业马来西亚项目施工已经进入收尾阶段；景兴纸业投资8,000万元建设

6.0万吨/年生活用纸脱墨再生浆项目，预计2023年第二季度正式投产。此外，景兴纸业还投资了景兴（江苏）环保科技有限公司，负责建设江苏省泗洪县的造纸生产基地。

．精准扶贫工作

为深入学习贯彻落实党的二十大精神，为深化两地工商联交流合作，丽水市委统战部副部长、工商联党组书记罗叶中组织龙泉、青田、庆元、景宁、遂昌等

个嘉兴结对市县工商联负责人，来平湖开展助力

县高质量发展考察交流，嘉兴市工商联副主席殷锋、工商经济部副部长李立平，平湖市工商联党组书记李寿林等陪同考察。

月

日上午，考察组一行来到景兴纸业进行实地考察，平湖市工商联主席、董事长朱在龙给予热情接待。

考察组一行参观公司产品展示厅后，朱在龙介绍公司的生产经营及在建项目情况等，双方就今后投资项目和产业合作开展进行深入交流，并充分了解两地相关产业对接情况，探寻下一步合作空间。

生活用纸TM5纸机投产试运行生活用纸TM6纸机投产试运行

月

日～

日，浙江省工商联副主席徐燕峰带队赴青田开展知名浙商助力青田高质量发展专项行动。省工商联副主席、助力

县高质量发展青田组组长、中通快递集团董事长兼首席执行官赖梅松，省工商联有关企业家执委，丽水市、平湖市、嵊州市工商联负责人及企业家代表参加并召开座谈会，公司也派代表参加。会上，参会企业家围绕“助力青田高质量发展”与青田县有关部门进行交流，为青田高质量发展问需把脉、建言献策，并纷纷与青田县达成合作意向。浙江景兴纸业股份有限公司与钜丰智能科技有限公司签订合作框架协议，同时，青田县人民政府聘任公司董事长朱在龙等浙商为青田县经济发展顾问。

丽水市工商联党组书记罗叶中一行莅临考察

参加知名浙商助力青田高质量发展专项活动

与钜丰智能签订合作框架协议助力青田高质量发展座谈会

三、上市公司在履行社会责任方面存在的问题及整改计划

．媒体对公司履行社会责任时出现的问题进行报道和质疑的，披露社会责任报告的公司应当在报告中明确回应，如确实存在所报道的问题，应当说明整改情况和措施。无。

．结合上述未达到国家法律法规要求和标准、出现重大环保和安全事故、被列入环保部门的污染严重企业名单以及被环保、劳动等部门处罚等问题，说明解决进展情况。无。

．上市公司在履行社会责任方面存在的其他主要问题以及对上市公司经营及持续发展的影响，提出具体的改进计划和措施。无。

四、其他需说明的重要事项

对社会责任履行有重大影响的期后事项，应当予以说明。公司还应当在社会责任报告中说明以前年度提出的主要问题在本年度的改进情况，本年度落实上一年度工作计划的情况。无。