读取中,请稍候

00-00 00:00:00
--.--
0.00 (0.000%)
昨收盘:0.000今开盘:0.000最高价:0.000最低价:0.000
成交额:0成交量:0买入价:0.000卖出价:0.000
市盈率:0.000收益率:0.00052周最高:0.00052周最低:0.000
保变电气:2022年度社会责任报告 下载公告
公告日期:2023-04-18

保定天威保变电气股份有限公司

2022年度社会责任报告

本报告介绍了保定天威保变电气股份有限公司(以下简称“保变电气”或“公司”)2022年度积极承担经济、社会和环境责任方面的活动及表现。相关数据均来自公司及其控股子公司,以2022年度为主,并根据需要适度延伸。本报告根据《公司法》《证券法》以及《上海证券交易所上市公司社会责任指引》等相关法律法规编制,真实、客观、透明的反映了公司在2022年度生产经营过程中履行社会责任所做的工作,旨在加强各利益相关方与公司之间的理解和联系。

一、公司概况及公司治理

(一)公司基本情况

保变电气于2001年在沪市A股上市(股票代码:600550)。公司自成立以来,十分重视企业自主发展、集约经营,以雄厚的经济实力、科技创新能力、良好的企业声誉、可靠的产品品牌在大型变压器产品电压等级、容量、技术性能指标等方面保持着国内同行业领先地位,许多重点产品填补了国家空白,部分科研成果居国际先进水平,成为中国特高压、核电、火电、水电、新能源变压器及特种变压器等电力设备的重要科研、制造基地,推动了重大技术装备国产化,为我国电力建设事业快速发展做出了积极贡献。

(二)公司治理

公司严格按照《公司法》等相关法律规定,设立了股东大会、董事会、监事会和经理层等相互约束的法人治理结构,组织机构分工明确、职能健全清晰,积极维护股东关系,确保股东充分享有法律、法规、规章所规定的各项合法权益。公司各职能部门之间职责明确、分工清晰,坚持不相容职务相互分离,确保不同机构和岗位之间权责分明,形成了各负其责、相互配合、相互制约、环环相扣的管理体系,确保公司日常运营的正常开展。

(三)公司发展战略

2022年,保变电气深入践行绿色发展理念,坚持以集团公司“133”战略为引领,在公司《碳达峰碳中和路径整体规划》的指引下,加快产业结构升级,大力发展低碳绿色产业,加强低碳绿色创新技术攻关,优化提升以特高压变压器为引领的输变电装备产业链,坚定不移做强做优做大变压器产业,推动企业高质量发展。

(四)企业理念体系

保变价值观:立足产业报国,铸就世界品牌。

保变愿景:打造“国际知名、国内一流”科技型变压器企业集团。

保变哲学:先造就人才,再成就企业。

保变精神:自信自强,追求卓越。

保变宗旨:以员工为保变之本,以文化为保变之魂,以品牌为保变之形,以市场为保变之命。

保变社会责任:代表民族利益,增进社会福祉,实现人生价值,共识、共和、共创。

保变人才观:竞争识才,人尽其才。

保变质量观:塑优秀人品,造最好产品。

保变服务观:用户满意,奉献真诚。

保变信誉观:黄金有价,诚信无价。

保变作风:严明、勤奋、务实、担当、高效。

保变合规理念:守法合规、人人有责、防控风险、创造价值。

二、经济篇:抓好运营管理,创造企业价值

2022年,保变电气坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习宣贯党的二十大精神,坚决贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神,以集团公司“133”战略为引领,积极围绕保变电气“十四五”规划和年度经营目标谋划各项工作,克服多轮疫情对生产经营的冲击、国家重大项目投入减缓、大宗原材料价格大幅上涨等不利因素,统筹推进各项战略规划落地,强化科技创新催生动能,持续深化改革激发活力,确保了生产经营局面整体稳定,高质量发展基础进一步夯实。

(一)强化创新驱动,科技支撑作用进一步凸显

保变电气紧跟国家低碳环保、绿色智能发展战略,结合特高压电网、新一代绿色能源和智能电网建设需求,持续加大科技研发力度,加快技术创新步伐。一是关键核心技术和新产品研制不断实现突破。集中进行原创性引领性科研攻关,10多项核心产品技术取得重大突破。二是不断加强核心科技基础能力建设。完成40余项科研项目,解决了诸多长期制约产品品质和生产效率的难题。三是持续丰富科技成果。14台新产品通过国家级新产品鉴定,其中6项产品达到国际领先水平。

(二)紧抓市场机遇,国内国际业务进一步拓展

保变电气坚持履行央企职责,围绕“碳达峰碳中和”战略,积极服务国家能源转型发展要求,参与国家清洁能源重点工程建设,助推绿色低碳发展。一是国内细分市场取得全面进步。依托特高压产品技术优势,为三峡集团白鹤滩水电站、长龙山抽水蓄能等国家重点工程建设提供了可靠产品,为三峡集团建设世界最大清洁能源走廊贡献了保变力量,成功中标福州—厦门、武汉—南昌、张北—胜利1000kV特高压交流项目;传统电源市场稳步提升,新拓展市场大幅增长,风电、光伏、钢铁、石化等行业市场进一步拓展。三是国际市场业绩再创新高。坚持海外新老市场并重,全年新增订单同比增长,实现了海外运维订单零的突破。

(三)全面深化改革,企业发展活力进一步增强

保变电气认真贯彻落实国企改革三年行动方案,围绕“十四五”发展规划,成立七大专项工作组,推进战略和改革方案落地实施,增强发展活力。一是国有企业改革三年行动圆满收官。全面完成国企改革三年行动方案各项改革任务,完成率达到100%。二是深化三项制度改革。对具备条件的全级次经理层成员开展新一轮任期制和契约化管理;合理确定用工规模,提高人均效能,推进共享用工,解决关键岗位人员瓶颈;在关键领域重塑绩效薪酬体系,提升核心骨干人才的凝聚力和创造力。三是不断提升人才队伍素质。加强高端人才培养,与华北电力大学联合举办硕士研修班,着力提升中干综合素质和技术骨干专业素质。案例:

图为:保变电气与华北电力大学联合举办硕士研修班。

(四)推进数字化转型,基础管理进一步优化

保变电气认真贯彻落实习近平总书记关于推动实体经济和数字经济融合发展,推动制造业加速向数字化、网络化、智能化发展的重要指示精神,立足实际统筹抓好一体化信息化建设和精益管理,加快智能化、自动化设备引进,持续抓好基础管理,各项管理工作不断取得进步。一是一体化信息化项目正式切换上线,逐步实现采购、生产和资源统一调配。二是智能制造工作取得初步进展,在焊接工序率先配备激光切割、移动焊接机器人等设备,实现了油箱主体自动化焊接。三是投资、精益、资金、采购、质量等基础管理水平均实现提升。

(五)注重稳健发展,企业防风化险能力进一步提高

增强忧患意识,防范化解重大风险,构筑企业稳定的经营发展环境。一是深入开展风险揭示。强化全面风险管理,重大风险防控有力有效。二是提升财务风险防范能力,全年未发生资金风险事件。三是加强企业合规管理建设。组织员工合规宣誓并签署合规承诺书,编制发布保变电气合规手册;持续更新合规风险清单,完善业务流程,实现合规管理与业务工作的双向融合。案例:

图为:保变电气组织员工合规宣誓及合规承诺书签订活动。

三、社会篇:履行社会责任,促进和谐发展

公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习宣传贯彻党的二十大精神,坚决落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的要求,在努力创造企业价值,促进经济持续发展的同时,积极履行社会责任,为社会的稳定和发展贡献力量。

(一)强化党建引领

保变电气将学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,推动党的二十大精神进企业、进部室、进车间、进班组、进头脑。贯彻落实“第一议题”制度,将习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署纳入党委会首要议题认真传达学习,形成传达学习、研究部署、贯彻落实、跟踪督办、报告反馈的工作闭环。在完善公司治理中加强党的领导,完善“四单一表”及相关配套制度,构建权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制。巩固拓展党史学习教育成果,建立党史学习教育常态化长效化机制,制定“我为群众办实事”清单。聚焦重点产品持续打造“党员号”品牌,分别确定国网3台1000kV电抗器备用相、4台包头固阳风电和光伏项目为“党员号”产品,组织党员骨干成立“党员突击队”进行攻关,确保按期交货。开展上下游、内外部、产学研联建共建。紧密围绕公司中心工作开展系列宣传报道,凝聚改革发展正能量。案例:

图为:党的二十大代表、保变电气创新工作室带头人戚红向同事们宣讲党的二十大精神。

图为:保变电气承接的国网1000千伏电抗器“党员号”产品顺利通过全部试验项目。

图为:《赓续“四特精神” 锻造“大国重器”》第五届中央企业优秀故事一等奖,在人民网、光明网等中央主流媒体广泛传播。

(二)统筹抓好疫情防控与生产经营工作

为有效应对疫情对生产经营的冲击,保变电气多名党员领导干部勇于担当、甘于奉献、主动带头驻厂办公,广大干部职工积极投身到抗疫保生产战斗中,最大限度减少疫情影响。

(三)关爱员工,依靠员工

公司始终践行“先造就人才,再成就企业”的哲学观,关爱员工,依靠员工,深知只有员工的不断发展才是企业赖以生存发展的坚强基石。

1.保障员工合法权益,维护员工身心健康

公司注重保护员工的合法权益,严格按照国家政策及文件精神认真执行各种社会保险制度,为员工办理“五险一金”,依法保障员工的切身利益。为员工创造安全的工作环境和生活环境,不定期对公司安全管理工作进行检查,保障员工人身安全。举办丰富多彩的文体活动,坚持开展“夏送清凉,冬送温暖,平时送关怀”活动,认真做好劳动保护监督工作。公司获全国“安康杯”竞赛优胜单位。案例:

图为:保变电气为夏日里奋战在生产一线的员工送去清凉、送去关怀。

2.开展多级培训,培养高技能人才

公司始终将企业发展与员工培训紧密结合起来,通过线下培训和线上网络学习培训平台相结合的方式,不断提高员工技术业务素质和管理水平。2022年完成培训计划43项,参培人员达7000余人次。打通五支队伍成长通道,4人获得河北省“突出贡献技师”称号,5人获得保定市“卓越工程师”称号。

(四)安全生产,责任重大

保变电气以习近平总书记关于安全生产重要论述为指引,以安全生产提升年活动为重点,不断健全完善安全制度体系,通过开展“安全生产主

题月”、“每日安全员”、“三标杆创建”等安全文化活动,建立了安全生产的长效机制;通过开展各类安全培训,不断提升各级人员安全履职能力;通过开展危险化学品集中治理、消防安全专项治理、危险作业专项整治,消除了安全隐患,提高了应对安全风险的能力。公司全年未发生较大以上安全生产事故。

案例:

图为:保变电气组织开展班组长安全知识培训,进一步提升班组长安全管理能力和水平。

(五)股东、投资者等相关方利益保护

公司积极履行信息披露义务,注重加强投资者关系管理,切实维护广大股东、投资者等利益相关方的合法权益。

2022年,公司严格按照中国证监会、上海证券交易所及相关监管机构的规定要求披露各项重大信息,确保股东及投资者及时了解公司重大事项,同时结合本公司具体情况积极组织董事会、监事会、股东会的日常会议工作,保证了公司“三会”的高效运转。公司秉承规范、公平的原则,积极、主动地开展投资者关系管理工作,通过接听股东热线、接待投资者调研、参加监管机构组织的投资者网上集体接待日活动等方式听取各类投资者的合理意见和建议,将公司情况与投资者及时沟通,同时也将投资者关心、关注的问题和重要意见、建议反馈给管理层和董事会,做到了公司与资本市场之间的良性互动。

(六)回报社会,积极承担社会责任

公司在企业发展的同时,注重回馈社会,积极承担起企业对社会发展的责任和义务,促进公司和社会的共同发展。

保变电气坚决贯彻中央关于巩固脱贫攻坚成果同乡村产业振兴有效衔接的决策部署,积极履行社会责任,按照“四个不摘”要求,从帮扶村产业发展入手,聚焦旅游优势资源,打造特色乡村文化,全面推进教育帮扶计划,扎实推进定点帮扶工作举措的落实落地。案例:

图为:保变电气领导到公司定点帮扶村走放调研并捐赠办公桌椅。

保变电气服务国家战略,锻造“大国重器”彰显担当。助力白鹤滩—浙江±800千伏特高压直流输电工程全线贯通,助力长龙山抽水蓄能电站实现全面投产,助力大湾区直流背靠背广州工程正式投运,助力福州-厦门1000千伏特高压交流工程项目建设,为打造“大国重器”持续提供优质的变压器产品和服务,获得了客户充分肯定。案例:

图为:保变电气收到来自中国长江三峡集团有限公司的感谢信,对保变电气给予的鼎力支持和悉心帮助表示感谢。

公司十分重视产品的售后服务工作,积极承担产品的社会责任,为用

户提供及时、迅速、准确的售后服务工作,在国内、外用户中享有良好的信誉和形象。全年经过精心组织,快速反应,狠抓落实,圆满地完成了国内外新产品安装和消缺工作,确保了产品按时投运,全力做好运行产品的运维工作,全年没有发生重大质量事故。案例:

图为:保变电气“保电突击队”在青海—河南±800千伏特高压直流输电工程海南换流站巡检变电站设备,全力保障党的二十大期间用电安全。

四、环境篇:重视节能减排,实现绿色发展

保变电气贯彻落实习近平总书记生态文明思想,践行绿色发展理念,深化“碳达峰碳中和”工作部署,通过产品升级和技术进步推动产品向绿色节能低碳转变,提高能源综合利用效率、优化能源结构。公司开展适应“双碳”发展战略和新型电力系统发展目标的变压器关键技术攻关。移相变压器技术在国内推广与应用取得新突破;研制的国内首台基于移相变压器的10kV数字化主动电网潮流控制装置成功带电投运,保障了当地新能源消纳和电力系统安全稳定运行。同时,公司积极推进分布式屋顶光伏项目建设,促进实现绿色发展。

案例:

图为:保变电气承制的福州-厦门特高压交流工程首台1000kV变压器一次性完成出厂试验,为建设“资源节约型、环境友好型”电网作出贡献。

图为:保变电气秦变公司屋顶光伏发电项目建设完成,成功并网发电。公司持续做好环境保护工作。以设备设施建设夯实治污基础,升级改造含油污水治理设备,更新了效率更高的浮油吸收器,增加了液位监控设备;完成了废水在线监测视频、门禁和参数监控系统建设,强化了对在线监测设备的管控。组织开展突发环境实际应急演练,提升了相关岗位员工抗风险意识和能力。

公司加快建设智能计量监测系统,更精准的提升节能技术改进和设备升级改造,提高能源综合利用效率,利用自身场地资源,优化公司能源结构,努力打造适应新形势新要求的绿色清洁企业。

案例:

图为:围绕“绿色低碳,节能先行”和“落实‘双碳’行动,共建美丽家园”两大宣传主题,扎实开展节能宣传周宣传活动。

五、结束语

公司深知,企业成绩的取得,不仅来自市场的选择和集团公司的正确领导,更源于广大股东和各利益相关方的支持、信任以及全体员工的辛劳奉献。公司将一如既往积极履行应当承担的社会责任和义务,继续加大社会公益投入,热心参与社会公益事业,促进公司和所在区域的经济社会发展;进一步遵循自愿、公平、等价有偿、诚实信用原则,遵守社会公德、商业道德,诚信对待供应商、客户,既保护好股东等利益相关方权益,又保护好广大职工的合法权益,促进公司自身与社会协调、和谐发展。

2023年,保变电气将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,继续以集团公司“133”战略为引领,传承发扬保变电气“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别有作为”的“四特”精神,加快建设“国际知名、国内一流”科技型变压器企业集团,坚定不移走深走实高质量发展之路!

保定天威保变电气股份有限公司

2023年4月14日


  附件:公告原文
返回页顶