京沪高速铁路股份有限公司关于第四届董事会第七次临时会议决议公告
的补充说明本公司董事会及全体董事保证公告不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
京沪高速铁路股份有限公司（以下简称公司）于2019年制定了2019-2021三年任期激励收入考核机制。2022年12月30日，公司召开第四届董事会第七次临时会议，审议通过了《关于兑现京沪高速铁路股份有限公司负责人2019~2021年任期激励收入的议案》。董事会对考核周期内（2019年~2021年）公司实际在岗任职的负责人共9人进行了任期考核。考核周期内，公司国有资本保值增值率、总资产周转率、不良资产比率等各项考核指标未出现考核扣分，考核等级为“优秀”。公司负责人共9人2019年~2021年三年任期激励收入合计为199.89万元。
表决情况：有权表决票数8票，同意8票，反对0票，弃权0票。
关联董事刘洪润、邵长虹、王永平回避表决。
特此公告。
京沪高速铁路股份有限公司董事会
2023年1月4日