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许昌智能:董监高薪酬管理制度(北交所上市后适用) 下载公告
公告日期:2022-11-11

公告编号:2022-144证券代码:831396 证券简称:许昌智能 主办券商:民生证券

许昌智能继电器股份有限公司董监高薪酬管理制度(北交所上市后适用)

一、 审议及表决情况

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。本制度于 2022 年 11 月 11 日经公司第三届董事会第十三次会议审议通过,尚需提交股东大会审议。

二、 制度的主要内容,分章节列示:

本制度于 2022 年 11 月 11 日经公司第三届董事会第十三次会议审议通过,尚需提交股东大会审议。

第一章 总则

第一条 为进一步完善许昌智能继电器股份技术股份有限公司(以下简称“公司”)治理结构,加强和规范公司董事、监事和高级管理人员(以下简称“董监高”)薪酬的管理,科学、客观、公正、规范地评价公司董监高的经营业绩,建立和完善有效的激励与约束机制,充分调动董监高的工作积极性和创造性,促进公司的持续健康发展,根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》等有关法律、法规、规章、规范性文件及《许昌智能继电器股份有限公司章程》(以下简称《公司章程》)的有关规定,结合公司实际情况,制定本制度。

第二条 本制度所称董事、监事、高级管理人员是指由股东大会或董事会批准任命的全体董事、全体监事,以及总经理、副总经理、董事会秘书、财务总监等高级管理人员。

第三条 公司董监高的薪酬以公司经营与综合管理情况为基础,根据经营计

许昌智能继电器股份有限公司

董事会2022年11月11日


  附件:公告原文
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