（截止首次授予日）
一、限制性股票激励计划的分配情况
| 序号 | 姓名 | 国籍 | 职务 | 第一类激励对象获授限制性股票数量(股) | 第二类激励对象获授限制性股票数量（股） | 授予权益合计（股） | 占授予权益总数的比例 | 占目前公司股本总额的比例 |
| 一、董事、高级管理人员、核心技术人员 | ||||||||
| 1 | 李科 | 中国 | 董事、副总经理、核心技术人员 | 84,280 | 36,120 | 120,400 | 11.72% | 0.28% |
| 2 | 黄宇凯 | 中国 | 董事、副总经理、核心技术人员 | 60,000 | 40,000 | 100,000 | 9.74% | 0.23% |
| 3 | 吕思遥 | 中国 | 董事、副总经理、财务负责人、董事会秘书 | 80,000 | 20,000 | 100,000 | 9.74% | 0.23% |
| 4 | 平原 | 中国 | 副总经理 | 34,560 | 23,040 | 57,600 | 5.61% | 0.13% |
| 5 | 郝玉峰 | 中国 | 副总经理、核心技术人员 | 9,600 | 0 | 9,600 | 0.93% | 0.02% |
| 6 | 曹琼 | 中国 | 计算机视觉业务部总监、核心技术人员 | 11,520 | 11,520 | 23,040 | 2.24% | 0.05% |
| 7 | 邵志明 | 中国 | 研发中心算法部高级经理、核心技术人员 | 14,160 | 3,540 | 17,700 | 1.72% | 0.04% |
| 小计 | 294,120 | 134,220 | 428,340 | 41.70% | 1.00% | |||
| 二、其他激励对象 | ||||||||
| 董事会认为需要激励的其他人员 （90人） | 502,495 | 96,365 | 598,860 | 38.30% | 1.40% | |||
| 首次授予限制性股票数量合计 | 796,615 | 230,585 | 1,027,200 | 80.00% | 2.40% | |||
| 三、预留部分 | 256,800 | 0 | 256,800 | 20.00% | 0.60% | |||
| 总计 | 1,053,415 | 230,585 | 1,284,000 | 100.00% | 3.00% | |||
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的1%。公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大会时公司股本总额的20%。
2、本计划首次授予的激励对象不包括独立董事、监事、单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东、
上市公司实际控制人及其配偶、父母、子女以及外籍员工。
3、预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后12个月内确定，经董事会提出、独立董事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露激励对象相关信息。
4、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。
北京海天瑞声科技股份有限公司
董事会2022年5月6日