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南玻A:社会责任报告 下载公告
公告日期:2021-04-15

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中国南玻集团股份有限公司

年度社会责任报告2020年

www.csgholding.com

二〇二一年四月中国南玻集团股份有限公司CSG HOLDING CO.,LTD

目录content

前言公司概况综述

01. 保护股东和债权人权益

02. 保护职工权益

03. 保护客户、消费者及供应商权益

04. 保护环境,促进可持续发展

05. 创新驱动领跑绿能时代

06. 社会责任

07. 社会责任展望

中国南玻集团股份有限公司(以下简称“公司”或“南玻”)作为一家三十余年专注节能建材、新材料及光伏新能源产业领域的大型国际化高端制造集团,多年来,时刻将企业的文化品牌建设与生产经营管理相结合,坚持“为社会提供节能及可再生能源产品和服务”的公司使命,以“为客户负责,为员工负责,为股东负责,为社会负责”为基本价值观,通过对公司节能玻璃产品、智能显示材料的持续自主研发及技术创新,促进公司节能低碳技术工艺在业界的推广。公司长期致力于环境保护及可持续发展,实现企业与环境的和谐共存;坚持帮助广大员工自我提升,促其与企业共同成长;坚持公司经济效益和社会效益兼顾,在实现公司稳健发展的同时,南玻也为社会公益事业做出了积极的贡献。 本报告是南玻连续第十三年对外发布的社会责任报告,全文以2020年度为重点,真实客观的反映了公司在生产经营中履行社会责任的重要信息,从多角度阐述了公司对企业履行社会责任的理解,旨在通过本报告加深各界对南玻品牌的认知,督促公司持续向好发展,继续为社会的繁荣稳定贡献力量。

前言

公司简介

中国南玻集团股份有限公司成立于1984年,总部设在深圳蛇口,位于广东省前海-蛇口国家自贸区内。 1992年,公司A、B股同时在深圳证券交易所上市,是中国早期的上市公司之一。南玻集团所持有的“南玻”和“SG”商标均是“中国驰名商标”, 是中国玻璃行业为数不多同时持有两件驰名商标的大型集团企业。 “南玻”是国内节能玻璃、超薄电子玻璃及显示器件、太阳能光伏产品的著名品牌,产品和技术享誉国内外。公司下辖制造型子公司二十余家,主营业务包括研发、生产制造销售优质浮法玻璃和工程玻璃,超薄电子玻璃、显示器件等新材料和信息示产品,太阳能玻璃、硅材料、光伏组件等可再生能源产品,光伏电站项目开发、建设、运维一站式服务。 南玻同时是工业特殊用途玻璃、文化艺术玻璃解决方案的实力提供商。采用自产优质浮法玻璃原片和自主知识产权的生产技术,南玻研发生产的减反射玻璃、防眩玻璃、控温除湿玻璃保温除霜玻璃、炫彩玻璃抗灰易洁玻璃、晶玉玻璃等正在成为一种时尚,满足不同客户的定制化需求。南玻集团拥有全国性和国际化的运营网络,客户服务及销售网络贯通全国大中小城市和地区,并在香港、中东、澳洲、欧洲等地设有销售子公司或办事处,六大生产基地遍布国内经济最活跃的华东长三角、华南珠三角、西南成渝地区、华北京津冀地区以及华中的湖北地区。 作为中国玻璃行业的领航者,南玻各项产品始终坚持创新驱动、品质优先的经营方针,2020年公司低辐射镀膜玻璃通过工信部第二批“制造业单项冠军产品”的复核,超薄电子玻璃首次被列为第五批“制造业单项冠军产品”,是国内玻璃行业为数不多的同时获得两个单项冠军产品的制造企业,三十六年在制造业沃土上的深耕不辍铸就了南玻独一无二的品牌价值。

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

综述 2020年,一场全球性的罕见疫情给世界经济带来巨大的冲击,我国的社会和经济发展也走过了一段难忘而不平凡的历程。面对因疫情影响变得更加复杂多变的国内外经济社会形势,能源、原材料、环保、防疫安全等成本不断提升,市场竞争日益加剧等多重压力,在公司董事会和管理层的正确领导下,公司全体员工上下一心共同抗击疫情,各项生产经营活动正常开展,同时,紧紧围绕“擦亮三块玻璃,打造一个品牌”的发展战略,稳步推进公司的科研创新、产业链纵深布局智能制造等发展项目,不断提升公司工程玻璃、浮法玻璃、光伏玻璃、超薄电子玻璃及显示器件、太阳能产品的市场竞争力,在复杂的环境下取得了不俗的经营成果,集团全年经营业绩实现了同比大幅增长。

工程玻璃 浮法玻璃 光伏玻璃 超薄电子玻璃

2020年,公司在履行社会责任方面,主要开展了以下几项工作:

1. 保护股东和债权人权益

公司自上市以来,不断完善公司法人治理结构,提高公司治理水平;持续提升信息披露质量切实维护投资者合法利益;竭力确保主业稳健发展,提升公司整体经营业绩;建立长期的分红政策,持续回报股东。在债权人保护方面,公司实行稳健的财务政策,所有到期贷款均能按时还本付息,保障了债权人的合法权益。

2. 保护职工权益

完善福利薪酬体系及激励机制,关心员工切身利益;构建人才培训体系,拓宽员工个人发展渠道;强化职业健康监护与管理工作,保障员工身心健康;坚持以人为本,关心关爱困难员工。

3. 保护供应商、客户和消费者权益

严格控制产品质量,提升产品品质及服务;遵守商业道德,合作实现共赢;不断加强品牌推广力度及深度,强化品牌形象;严惩侵权行为,维护南玻声誉及消费者的合法权益。

4. 保护环境,促进可持续发展

继续践行节能减排,加强实时动态监测,大力倡导绿色生产;依靠节能新技术,实现能源节约及资源综合利用;苦练内功,推进全员降本增效;做强做优节能主业,推动光伏发电等新能源产业的发展,助力碳达峰、碳中和目标实现。

5. 研发工作取得重大成果

继续加大自主研发创新力度,新一代电子玻璃麒麟王第六代产品批量供应市场,打破国外同

类一线大品牌的垄断;持续推广建筑节能新产品,不断为社会输送更多绿色节能新产品;此外,2020年,集团研发专利申请量和授权量创历史新高。

6. 社会责任

公司积极参加社会公益活动,扶贫赈灾,捐资助学,履行企业社会责任。

报告期内,公司实现营业收入106.71亿元, 同比增长1.90%,其中,浮法玻璃、光伏玻璃、工程玻璃、电子玻璃四块玻璃全面发力,玻璃主业取得集团历史最佳业绩, 营业收入合计97.97亿元,净利润合计16.50亿元,其中浮法玻璃、光伏玻璃、工程玻璃合计实现营业收入87.10亿元,同比增加7.30亿元,增幅9%;实现净利润14.88亿元,同比增加5.53亿元,增幅59%。 公司出于谨慎、稳健的经营原则,报告期内累计计提资产减值准备约7.46亿元,资产减值后,2020年公司仍实现净利润8.12亿元,同比增长44.88%; 归属于上市公司股东的净利润7.79亿元,同比增长

45.28%,为股东、为员工、为社会创造了价值。

公司近三年营收、净利对比图

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

公司连续多年上榜“中国建材企业50强”、“深圳行业领袖百强企业”及门窗幕墙行业“建筑玻璃首选品牌”第一名等奖项。 此外,还获得了触控行业领军企业、广东建材改革开放40年杰出企业、深圳知名品牌、中国地产战略采购十大首选品牌、 “金质量·科技创新奖”、“金质量·抗疫贡献奖”等荣誉。 2020年,公司下属子公司获得的主要荣誉及奖励有:

2020年1月,河北视窗荣获“市级安全文化建设示范企业”的荣誉称号。2020年1月,河北浮法获“河北省A级研发机构”荣誉证书。2020年1月,河北浮法获“两化融合”管理体系认证证书。2020年1月,河北浮法获“河北省技术创新示范企业”认定通知。2020年1月,吴江浮法荣获2019年江苏省企业标准“领跑者”称号。2020年2月,四川节能荣获2019年度双流区“纳税大户”和“工业产值50强”。2020年3月,咸宁浮法被评为“全国建材行业节能环保绿色低碳先进企业”。2020年3月,咸宁工程荣获“咸宁市第九届政府质量奖”荣誉称号。2020年3月,清远新材料荣获2019年度“国家知识产权优势企业”称号。2020年3月,咸宁光电荣获省级“智能制造”试点示范单位。2020年4月,宜昌显示器件获“宜昌高新区高质量发展奖”荣誉称号。2020年4月,河北浮法列入“河北省第二批系列技术标准创新族”十五家重点培育企业名单。2020年4月,东莞太阳能获“2019年度麻涌镇出口前十名企业”荣誉称号。2020年4月,东莞工程获“2019年度麻涌镇纳税前十名企业”、“2019年度麻涌镇出口前十名企业”。2020年4月,东莞光伏三项产品通过广东省高新技术产品认定。2020年4月,咸宁工程建筑用钢化玻璃、建筑用夹层玻璃两项产品通过中国建材检验认证集团股份有 限公司认证,荣获绿色建材产品(建筑玻璃)AAA级证书。2020年4月,咸宁光电荣获湖北省“高新技术企业”称号。2020年5月,东莞光伏再度被认定为广东省高新技术企业。2020年5月,东莞工程顺再次荣获“高新技术企业”称号。2020年5月,清远新材料荣获“高新技术企业证书”。2020年5月,吴江浮法荣获“2019年度苏州市吴江区纳税大户”称号。2020年5月,吴江浮法荣获“2019年度苏州市吴江区纳税十强”称号。2020年5月,吴江浮法员工姜继师荣获“2019年度全国建材工匠”称号。2020年6月,河北浮法获“河北省绿色工厂”荣誉认定。2020年6月,河北浮法获“2019年度廊坊数字化车间”认定通知。2020年6月,咸宁工程荣获“湖北省科学技术进步奖”。2020年6月,咸宁光电荣膺“市支柱产业细分领域隐形冠军示范企业”。2020年6月,咸宁光电荣获“湖北科技学院产学研合作基地”称号。2020年6月,东莞光伏获“连续四年广东省守合同重信用企业”荣誉称号。2020年6月,河北视窗荣获廊坊市人民政府颁发的“2019年度廊坊市政府质量奖”的荣誉称号。

2020年7月,河北视窗被河北省市场监督管理局认定为“河北省知识产权优势企业”。2020年7月,吴江浮法工艺副主任工程师庞立业荣获“全国建材行业劳动模范”称号。2020年7月,吴江浮法荣获“2016-2019年江苏省建材行业综合二十强企业”称号。2020年7月,吴江浮法荣获“2016-2019年江苏省玻璃行业优秀企业”称号。2020年8月,吴江浮法荣获吴江区智能工业发展标杆企业称号。2020年8月,四川节能专利成果“一种钢化/半钢化玻璃应力斑强度量化检验方法”获四川省专利奖三等奖。2020年8月,天津节能被评为2020年天津市民营企业战略性新兴产业100强工业企业第26名,健康成长 工程促进就业100强第62名。2020年8月,天津节能顺利通过工业化和信息化融合管理体系认证,并获得两化融合管理体系评定证书。2020年8月,成都浮法生产的超白玻璃及普通平板玻璃入选2020年四川省名优产品,有效期两年。2020年8月,成都浮法荣获“2019年度平板玻璃行业自律先进集体”。2020年9月,天津节能生产的建筑用钢化玻璃、夹层玻璃和中空玻璃荣获“中国绿色产品认证”证书。2020年9月,天津节能荣列“2019年天津制造业企业100强第95名”。2020年9月,四川节能荣获“高新技术企业”称号。2020年9月,咸宁工程荣获“国家绿色工厂”荣誉称号。2020年9月,咸宁光电荣获“国家绿色工厂”荣誉称号。2020年10月,成都浮法荣获“第二届双流区政府质量奖”。2020年11月,成都浮法荣获成都市“安全生产标准化三级企业”称号。2020年11月,宜昌硅材料获得宜昌市新冠肺炎疫情防控捐赠贡献奖。2020年12月,成都浮法荣获“5A级成都市模范劳动关系和谐单位”称号。2020年12月,成都浮法荣获2020-2021成都新材料企业称号。2020年12月,天津节能的《降低镀膜B线单膜调试时间》、《提升中空人均工时效率》、《降低木箱、 包装类投诉率》三个课题喜获“天津市2020年优秀质量攻关成果三等奖”。2020年12月,天津节能童帅荣获“天津市劳动模范”称号。2020年12月,东莞太阳能荣获2019年度“广东省守合同重信用企业”称号,连续八年获此荣誉。2020年12月,东莞太阳能员工王科荣获2020年度“广东省劳动模范”荣誉称号。2020年12月,河北浮法总经理王长军获“2020年河北省优秀民营企业家”荣誉称号。2020年12月,吴江浮法荣获“2019年度苏州市劳动关系和谐企业”称号。2020年12月,吴江浮法荣获苏州市质量提升微创新成果竞赛三等奖。2020年12月,咸宁浮法获“2020年咸宁市民营企业30强”荣誉称号。2020年12月,咸宁浮法获“2020年抗击新冠肺炎疫情杰出贡献奖”荣誉称号。2020年12月,宜昌显示器件荣获“湖北省专精特新小巨人”企业称号。

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

持续完善公司治理结构,提高公司治理水平提升信息披露质量,维护投资者合法利益提升公司整体经营业绩,持续回报股东实施稳健财务政策,保障债权人利益

保护股东和债权人权益

Part 1

持续完善公司治理结构,提高公司治理水平

公司按照《公司法》、《证券法》、《上市公司治理准则》以及中国证监会深圳证券交易所相关法律法规、规范性文件的规定和要求,已形成权力机构、决策机构、监督机构与经理层之间权责分明、各司其职、有效制衡、科学决策协调运作的法人治理结构。 股东大会是公司最高权力机关,依法行使公司经营方针、筹资、投资、利润分配等重大事项的决定权。董事会对股东大会负责,依法行使经营决策权,董事会下设战略委员会、审计委员会、薪酬与考核委员会和提名委员会四个专业委员会,现有董事9名,其中3名为独立董事。

公司高度重视信息披露的透明性,依法制定了《信息披露管理制度》,严格按照有关法律法规和深交所业务规则履行信息披露义务,对可能影响股东和其他投资者投资决策的信息积极进行自愿性披露,完善信息披露内部机制,优化信息披露业务流程,切实保障信息披露的质量,保证公司信息披露的真实、准确、完整、及时和公平。 2020年,通过公司指定的《中国证券报》《证券时报》《上海证券报》《证券日报》《香港商报》及巨潮资讯网信息披露媒体,公司共计披露信息78份,包括2019年年度报告2020年第一季度报告、2020年半年度报告、2020年第三季度

监事会作为公司的监督机构,列席公司股东大会和董事会会议,并向股东大会负责。同时,公司制定了符合公司发展的各项规则和制度,相关制度不断修订完善,公司治理效能不断优化,公司治理结构不断完善。 董事会及监事会的召集、召开合法合规,并严格按照《公司章程》等规定进行;董事、监事和高级管理人员能够勤勉尽责的履行相关职责和义务,独立董事在公司决策方面能够发挥独立作用,在维护公司及中小股东的利益方面起到了积极作用,同时,公司也为独立董事及监事履职提供了充分保障。董事会下设的各专门委员会在重大事项上发挥了积极作用。

2020年,公司共组织召开6次股东大会、 16次董事会、 6次监事会以及各类委员会等,确保了广大股东、董事、监事在公司治理中发挥其职责与作用。公司独立董事严格按照相关法律法规,恪尽职守,关注公司运作,积极出席董事会会议和股东大会,独立履行职责,对公司日常经营及

发展决策等方面提出了诸多宝贵的专业性建议,发表了独立、客观、公正的意见,为董事会科学、客观地决策及公司的良性发展起到了积极的作用。 同时,公司继续为董事、监事、高级管理人员投保责任保险,加大对中小股东合法权益的保障。

提升信息披露质量,维护投资者合法利益

报告等定期报告4份, 股东大会决议、董事会决议、监事会决议等公告74份,对公司经营情况、非公开发行A 股股票事项、董事会换届选举、股权激励限制性股票回购权益分派以及对外担保等事项进行了有效披露。2020年,公司继续执行信息披露委员会制度,充分发挥信息披露委员会的作用,为公司信息的报告、传递搭建重要桥梁,防范重大事件披露遗漏,进一步提升公司信息披露质量。 同时,公司非常重视投资者关系管理工作,严格执行《上市公司与投资者关系工作指引》并制定了《投资者关系管理办法》,公司采用多渠道、多角度、多层面沟通的策略,

通过法定信息法定信息披露以及召开股东大会、召开投资者交流会、参加各类策略会、回复深交所互动易平台的问题、组织投资者实地调研、接受投资者电话咨询等方式,通过多种途径有效增进投资者对公司全面认知,促进公司与投资者之间的良性关系,持续获得市场的认可与支持;通过提升信息披露质量,进一步保障投资者知情权,切实维护投资者合法利益,并及时更新公司官网、微信公众号及其他推介材料,不断提升公司治理的透明度。 公司亦非常重视舆情管理,公司指派专人监测日常舆情动态,建立了相应的危机应对管理机制。

2.1.

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

2020年,公司实现营业收入106.71亿元,净利润8.12亿元,归属于上市公司股东的净利润为7.79亿元,同比增长45.28%。 同时,公司高度重视投资者回报,注重投资者的长期持续回报,坚持以现金分红回报股东。公司近三个年度分红情况如下表所示:

2020年, 公司拟以目前公司总股本共计3,070,692,107股为基数计算,向全体投资者实施每10股派现金人民币1元(含税),共预计派发现金总额为307,069,211元(含税),公司最终实际现金分红总金额根据公司实施利润分配方案时股权登记日的总股本确定。 上述利润分配预案须经本公司2020年年度股东大会审议通过。

公司亦高度重视对债权人合法权益的保护,依法制定了统一的财务管理制度和会计核算规范,确保公司财务稳健,保障公司资产、资金安全。公司2020年的经营活动现金流量净额为27.31亿元,同比增长15%, 流动比率由74%提升至121%。公司进一步优化融资结构,资产负债率下降至41%,同比下降5.16个点百分点,财务指标稳健向好。

2020年公司获得银行授信共计143.52亿元,在有效满足日常资金需求的同时,公司形成多元化融资格局,进一步优化了融资结构,降低了资产负债率。 2020年,公司所有到期贷款均按时还本付息,公司发行的中期票据和超短期融资券均按时兑付本息,没有出现逾期或延迟还款付息的情况。 中诚信证券评估有限公司及中诚信国际信用评级有限责任公司评定公司主体信用等级为 AA+,评级展望为稳定。

提升公司整体经营业绩,持续回报股东3.

分红年度 利润分配方案 现金分红金额

2020年

每10股派发现金人民币0.7元(含税)

2019年

2018年

每10股派发现金人民币0.5元(含税),以资本公积金向全体股东每10股转增1股

141,281,644元

每10股派发现金人民币1元(含税)

307,069,211元

现金分红占公司归属于上市公司股东净利润的比率(%)

39.40%

214,948,447元

40.07%

31.19%

实施稳健财务政策,保障债权人利益4.

经营性活动现金流量净额同比增长

15%

流动比率由74%提升至

121%

资产负债率下降至

41%

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

坚持公平用人原则,汇聚优秀人才完善薪酬福利体系,关心员工切身利益构建人才管理体系,注重员工个人发展强化职业健康管理,保障员工身心健康坚持以人为本,关爱困难员工

保护职工权益

Part 2

坚持公平用人原则,汇聚优秀人才1.

目前,公司在职员工一万余人,为社会提供了大量的就业机会。我们严格遵守各项法律法规与劳动政策,严格执行国家及地方社会保障机制,为员工购买五险一金;设置专项资金为员工购买综合福利保险,给予员工进一步的保障;员工每年享有各类国家规定的法定节假日及其他带薪假日,享受免费工作餐、员工体检、防暑降温补贴、过节费等福利。此外,公司积极为员工举办各类团队建设活动,倡导快乐工作、健康生活的理念。

公司始终坚持公平、公开、竞争择优的平等招聘及用人原则,汇聚多元人才,推动企业发展。

完善薪酬福利体系,关心员工切身利益2.

为进一步推介“共融、共创、共担、共享”的文化观,公司加快健全核心骨干人员激励机制。在奖金分配方面,持续完善并落地组织绩效概念,倡导薪酬激励向高绩效型组织倾斜。促动员工努力提高个人绩效,形成贡献多、收益多的良性绩效激励导向,提高员工积极性,推动公司整体绩效提升。为持续发挥“求实创新、团结、高效”的企业精神,鼓励踏实肯干的南玻人,激发广大员工比学赶超的积极性,公司对评选出的优秀班组和员工在全集团范围内进行表彰,给予嘉奖。

构建人才管理体系,注重员工个人发展3.

我们关心每位员工的职业发展,为员工设置畅通的职业发展通道。通过优化完善职位体系,拓宽员工发展通道,提升专业人才发展空间,为各项人力资源机制和政策的构建与实施奠定基础。 全面建立、完善各层级员工培训与发展体系,努力营造积极向上的学习氛围,针对高层、中层、基层员工分别制定个性化的培训与发展体系,激发员工内驱力,帮助员工实现自我价值的同时,提升企业竞争力,为南玻事业的发展提供有力保障。 引入在线学习平台,满足员工碎片化、个性化自主学习需求,作为线下培训的补充,有效助力人才培训与发展。丰富多彩的员工活动

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

坚持以人为本,关爱困难员工

5.

公司坚持以人为本的发展理念,倡导企业和员工共同发展,努力为员工提供良好的工作条件及生活环境。重视员工关怀,自2017年起,公司启动运行“中国南玻关爱基金”,在公司员工及其家人面临重大事故或发生重大疾病时提供救助以群体的力量化解员工个人遭遇的重大危难。 2020年,公司为6名员工及其家属提供爱心救助,救助金额超过14万元。

此外,对新生力等后备力量培养规划的成长性、成才性、再造性等方面加以丰富,引领广大员工岗位创新、积极向上,促使公司技术和文化得到更好的传承持续挖掘员工个人学习与发展的深度和广度,以学习集团战略发展为核心,传承南玻企业文化,沉淀南玻内部知识体系,实现各层级人才循环赋能、人才选拔认证及输出,助推组织绩效达成和公司持续发展。

每年开展新生力集训活动

强化职业健康管理,保障员工身心健康4. 公司竭力保障员工的职业健康与安全,提供安全的工作环境和设备,确保员工身心健康。公司制定了全面的安全职业健康管理制度,从董事长、 CEO到一线员工,均要求严格落实安全生产主体责任,将安全生产责任目标纳入公司绩效考核体系中。坚持不懈推行安全标准化建设,目前,全集团共有17家子公

各公司每年定期开展交通安全演练

司分别被授予安全标准化二级或三级企业, 其中更有2家公司被授予省级安全文化示范企业。在生产装置的本质安全方面,公司进行大量开拓性的工作,开展了装置的本质安全设计和管理工作,极大提高了生产装置的本质安全度。 健康安全是我们最重要的核心管理要素之一,公司不断开展全员参与的风险源识别、风险评估、职业危害因素识别工作,严格整治风险隐患,扎实开展了“三级”安全教育和各项专项教育。公司每年定期对所有的职业危害场所进行职业危害因素检测,所有接触职业危害因素的员工都进行岗前、岗中、离岗体检,并为员工建立了职业健康监护档案,配备了完善的劳动防护用品,工作场所配置了除尘器等职业卫生防护设施定期维护保养,努力为员工提供更加安全健康的工作环境。 2020年,多家子公司安全生产工作表现突出,受到了当地政府的表彰,如成都浮法被评为“成都市安全文化建设示范单位”,另多家子公司被评为“安全生产先进单位”。

各公司每年定期开展消防安全演练

公司致力于改善员工的食住行环境

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

遵守商业原则,保持品牌良好口碑严格控制质量,塑造高端品牌价值加强品牌推广,扩大南玻知名度及影响力严惩侵权行为,维护消费者合法权益

保护客户、消费者及供应商权益

Part 3

公司严格秉持诚实守信、互惠互利、遵纪守法的经营原则,脚踏实地为消费者提供优质的产品和贴心的服务,例如东莞工程制单组在制单过程中,及时提醒纠正客户自身的失误,为客户挽回几十万元的金额损失,深受客户好评。

遵守商业原则,保持品牌良好口碑1. 我们相信一个负责任的企业将是最值得信赖的合作伙伴,客户的成功才能带来企业的成功,在各项经营活动中,公司严格遵守商业道德,妥善保管供应商、客户和消费者的信息。南玻优质的产品一方面来源于精挑细选的自有原材料,一方面得益于与实力雄厚、质量可靠的供应商持续合作。加强合同及内控管理,杜绝商业贿赂,公平公正对待各项物资招标采购。妥善处理供应商、客户、消费者等提出的投诉建议,保证企业的良好口碑。

严格控制质量,塑造高端品牌价值2.

南玻作为行业内的龙头企业,三十余年的沉淀让“南玻”及“SG”品牌具有良好的认可度和公信力,公司的建筑节能玻璃产品自90年代至今先后应用在例如澳门回归交接仪式地点澳门文化中心、国家会议中心、首都机场、港珠澳大桥旅检口岸、北京大兴机场、北京行政副中心、雄安新区、阿布扎比国际中心、日本虎之门等诸多海内外的具有跨时代意义或超级工程项目;光伏玻璃与海内外产业链巨头合作;超薄电子玻璃比肩国际同类一线大品牌......这得益于公司多年来构建完备的质量管理体系及销售服务体系,为南玻建立起良好的品牌形象。

加强品牌推广,扩大南玻知名度及影响力3.

南玻的先进事迹登上多个权威媒体

疫情爆发后,集团捐赠1500万元防疫资金及物资紧急设立口罩厂捐赠自产口罩1000万只、推动行业复工复产等事迹广受主流媒体关注。4月初, 中共中央政治局委员、国务院副总理、中央指导组组长孙春兰率中央指导组部分领导莅临咸宁光电调研疫情防控和企业复工复产等工作,咸宁光电登上《新闻联播》;深圳都市频道《第一现场》为南玻口罩厂拍摄了专题纪录片《疫去春来,神奇的口罩产能跨越》;集团工程玻璃作为推动产业复工复产主要力量登上央视财经频道《正点财经》栏目,还作为代表接受该栏目进行口罩市场调查的采访报道;同时,经过栏目组实地的严格考察,南玻成功入围中央电视台主要针对单项冠军企业等优质制造企业的《品质》纪录片节目,用镜头记录三十余年“SG”牌玻璃生产、技术、品质和环保等方面的坚守,讲述公司的发展历程,解读南玻文化,纪录片播出后产生了良好的社会影响。

咸宁南玻防疫抗疫登上《新闻联播》

南玻产品遍布世界

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

此外,2020年,公司对官网进行升级改版,与时俱进,首创“云端展厅”、“品牌项目数据库”两个新栏目,使官网更好的服务于上下游客户、消费者及投资者,提升招采链、供应链等用户的交互体验。

南玻新官网云端展厅栏目

同时,公司积极参加各类展会、高峰论坛、研讨会,展示南玻新产品及技术,使品牌形象深入人心。SNEC第十四届(2020)国际太阳能光伏与智慧能源(上海)展览会上南玻集团新打造的“展用合一”的“SG”前台与南玻塔首次亮相,全新的展览元素为端庄沉稳的南玻品牌形象注入新活力。 在随后的2020深圳国际全触与显示展、2020广东21世纪海上丝绸之路国际博览会中,南玻超薄高铝电子玻璃(麒麟王KK6)、 车载系列产品等热门产品再一次加深了观众对南玻品牌的记忆。

2020年,公司凭借玉石玻璃荣获中国室内设计权威“金堂奖”评委会颁发的“产业推动奖”荣誉证书、第十五届AL-Survey门窗幕墙行业 “建筑玻璃首选品牌”、2020年度触控显示行业领军企业奖等荣誉称号,彰显强有力的市场影响力与品牌实力。

公司展品获得观众广泛关注

严惩侵权行为,维护消费者合法权益4. 南玻作为国内幕墙玻璃行业的领跑者,产品品质获得社会、行业、广大业主和消费者的认可及推崇,具有良好的美誉度和知名度。但由于近年来市场竞争的加剧,玻璃行业的优胜劣汰趋势日渐明显,因此,仿冒南玻品牌的玻璃产品屡禁不止,严重损害公司及消费者的合法权益。2020年,深圳某工程玻璃公司涉嫌假冒注册南玻商标的行为,司法机关根据南玻的投诉介入调查并提起公诉,目前,涉案公司及三名自然人已被深圳市中院判决承担刑事法律责任,这是公司继2019年在广西南宁打假案件的行政处罚取得良好社会影响之后,再次取得打假案例的成功,为维护公司品牌形象、净化玻璃市场起到了较好的震慑效果。后期,我们还将继续深入开展打假工作,加大维权力度,维护南玻品牌的美誉。

公司新官网建立“品牌项目数据库”,用户注册可获取相关信息

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

持续加大环保投入,大力倡导绿色生产全员发力能源管理,践行节能减排深耕细作节能主业,助力碳中和碳达峰目标实现

保护环境 促进可持续发展

Part 4

持续加大环保投入,大力倡导绿色生产1. 环保是玻璃企业生存与发展的生命线,是高耗能行业企业社会责任的集中体现。南玻早在十余年前即在全行业率先实现全部产线使用天然气,同时在行业内率先采用余热发电、分布式光伏发电等方式实现能源综合利用,通过脱硫脱硝除尘等尾气综合处理,实现超低排放,远低于国家标准污染物排放值。 各子公司围绕环保、低耗、高效、无毒无公害的绿色发展模式,积极推进绿色制造,在节能减排工作上取得明显成效。子公司河北浮法、河北视窗双双入选国家环保A类企业, 咸宁工程、咸宁光电入选第五批国家级“绿色工厂”,南玻已连续三年有吴江浮法(第三批),天津节能、咸宁浮法(第四批)等五家子公司成功入围。

同时,公司严格执行《环境影响评价法》的相关要求, 对宜昌显示器件AG+AF玻璃盖板扩产项目、咸宁工程易洁玻璃镀膜生产线项目、清远新材料年产20万吨特种玻璃扩建项目、安徽新能源材料太阳能装备用轻质高透面板制造基地项目、肇庆节能项目、四川节能年产30万吨特种玻璃扩建项目等均已开展了环境影响评价,子公司其他不涉及产能变化的新项目也均开展了建设项目环境保护“三同时”工作,取得了排污许可证,及时进行排污申报、开展排污申报监测并缴纳环境税。 各子公司均按要求编制了突发环境事件应急预案,组织开展了专家评审并按规定在当地环保部门进行备案,按计划开展了突发环境事件应急演练,2020年未发生重大突发环境事件。

子公司2020年环保工作的重要获奖案例:

2019年末2020年初,河北浮法、河北视窗顺利通过国家环保A类企业认定。 2020年1月,成都浮法再次获得由四川省生态环境厅颁发的省级“环保诚信企业”荣誉称号。 2020年1月,咸宁浮法获得由中国建筑材料联合会授予的“全国建材行业节能环保绿色低碳先 进典型企业”荣誉称号。 2020年6月,河北浮法武林雨经廊坊市大气污染治理工作领导小组办公室、廊坊市精神文明建 设委员会办公室联合审核、评选,获评2020年“大美廊坊·蓝天卫士”称号。 2020年8月,成都浮法荣获“2019年度平板玻璃行业自律先进集体” 2020年9月,咸宁工程成功入选第五批国家级“绿色工厂”。 2020年9月,咸宁光电成功入选第五批国家级“绿色工厂”。 2020年9月,咸宁光电顺利通过《安全生产标准化三级企业(工贸行业)》验收并获得证书。

全员发力能源管理,践行节能减排2.

公司各基地建有烟气脱硝设备,经过处理后的烟气通过烟囱排除,烟囱上装有监测系统实时监测

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

深耕细作节能主业,助力碳达峰、碳中和目标实现3.

公司不断强化资源、能源的综合利用和管理工作,集团战略部专门成立能源管理组,负责督导各子公司能耗管理,集团安环部负责集团污染物排放督导管理,确保南玻在同吨位同窑龄前提下,单位产能能耗控制及排放控制始终处在行业领先水平,注重从节能技术、制度建设、宣传培训各方面着手,促进全员节能减排降本增效。 公司在各生产基地因地制宜建立余热发电站、光伏发电站,2020年公司余热发电、分布式光伏发电等自发电量已达到集团总用电量的32%, 公司年度整体CO2排放量较上年下降1.64%。

公司各基地建有余热发电站、光伏发电站

公司积极践行“为社会提供节能及可再生能源产品及服务”的使命,在节能产品领域深耕不辍。“十三五”规划中提出了对建筑节能和安全性能的要求,过去公司在这一领域自主研发了诸多节能产品,例如适用于北方的保温产品系列、可见光热辐射隔绝能力更强的三银低辐射玻璃等等,未来,在碳达峰、碳中和时代,节能减排,相对的低能耗、高能效给公司工程玻璃带来新的发展机遇,这些产品及业务都将有很大的扩展空间。 为更好的服务于京津冀、长三角、粤港澳大湾区建设世界级巨型城市群的建设需要,公司董事会2020年先后批准建设肇庆华南工程玻璃第二基地、吴江工程玻璃智能工厂及天津工程扩产项目,同时

顺应城市建设向内地纵深延伸的趋势,公司抓紧在内地新兴中心城市群布局工程玻璃产能,在西安建设新的工程玻璃基地。 光伏玻璃是光伏组件不可或缺的封装材料, 公司几年前率先致力于2mm以下超薄光伏玻璃压延生产工艺与加工工艺及装备的研究, 2mm以下超薄光伏玻璃产品产能、品质、综合制造良率居行业领先水平,用品质赢得市场,公司与隆基股份等国内外产业链领先企业保持良好的合作关系。 与此同时,为提升公司光伏玻璃领域的竞争优势,公司在凤阳新建太阳能装备用轻质高透面板制造基地,在咸宁、吴江、东莞基地扩建光伏玻璃加工线,公司在新建产线的过程中充分考虑环保的综合因素。在碳达峰、碳中和的大时代背景下,光伏玻璃业务将成为南玻新的冠军业务。

吴江工程智能制造工厂项目启动

南玻与凤阳县政府签订投资合作协议

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

创新体系建设工作成效研发经济效益研发平台和荣誉公司专利申请量和授权量创历史新高

创新驱动领跑绿能时代

Part 5

创新体系建设工作成效1.

2020年,公司坚持研发创新及技术推动的发展战略,本着“自主创新与开放创新相统一、集中研究与协同开发相结合、发展速度与发展质量齐攀升”的原则扎实推进公司创新路线图的制定与实施。

(1)定期开展知识产权培训

为提升研发人员的专利检索分析能力,公司多次邀请专业讲师开展专利检索技巧、专利挖局与技术交底书撰写技巧的课程培训,提升研发人员专利挖掘及专利撰写能力。

(2)积极组织社会职称评审

专业技术职称评审是研发队伍建设和培养的重要一环,为了进一步拓宽专业技术人员的职业发展通道,南玻采取公司内部评定和社会职称评审双向结合方式,开发研究院积极组织开展职称评审工作,特邀请深圳市新材料行业协会专家做相关专业资格申报专题培训,鼓励研发人员参加社会职称评审。近几年,公司共有11人获得高级工程师职称,21人获得中级工程师职称,5人获得助理工程师职称;同时,通过公司内部职称评审,共有194人次获得集团主任(副主任)工程师称号。

(3)加强建设产学研合作平台

公司积极联合华南理工大学、北京工业大学、武汉理工大学、燕山大学、香港城市大学等国内硅酸盐专业优势院校建立产学研深度合作,加快科研成果转化加强基础研究。同时,清远新材料向华南理工大学教育发展基金会发起捐款,设立“南玻基金”,以支持材料科学与工程学院无机系玻璃方向研究生的奖教金、奖学金及无机系玻璃团队研讨讲座等教育发展事业,为后续技术升级及新产品开发奠定良好基础。

(4)加速科技型人才认定

南玻研发、设计、制造了国内首条大型卧式镀膜生产线,打破了该装备全部依靠国外进口的局面,为确立南玻在玻璃镀膜深加工领域的引领地位,起了至关重要的作用。深圳市新材料行业协会经过调研、认定后,直接推荐深圳南玻应用技术有限公司装备工程师作为真空镀膜行业代表申报首届“深圳工程师优秀科技人才”奖项。在评审后最终认定,研究院多人荣获“深圳卓越工程师”、“深圳杰出工程师”及“深圳优秀工程师”荣誉称号。此次人才举荐及认定既为后续拓展行业认可打下基础,也是南玻打造高级人才梯队的有益探索。

(5)编制研发体系五年战略规划(2021-2025)

依据《南玻集团2021-2025年战略规划》和公司研发体系定位, 并结合行业对标,完成《集团研发体系五年战略规划(2021-2025)》的编制, 并组织积极落实。

南玻联合华南理工大学建立产学研究中心

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

研发经济效益2. 2020年, 公司通过研发产生的经济效益相比2019年增长27.4%,为公司整体经营发展做出卓越贡献,进一步提升自主研发的积极性及企业技术创新能力。另外,公司还加快研发成果的转化进程,新产品产业化的典型案例如下:

1)咸宁光电高铝二代电子玻璃(麒麟王KK6),通过配方优化使铝含量大幅提升,经后端二次强化 工艺加工,进一步提升了玻璃盖板的耐划伤、抗冲击性能,手机整机跌落稳定在1.2m高度100% 不碎裂,1.5m高度80%不碎裂 ,获得国内主流手机终端等客户的高度认可。 2020年5月,KK6正 式迈入市场化销售,一举打破国际巨头对高端电子玻璃的技术壁垒及市场垄断, 填补国内产业 空白。同时,清远新材料高铝三代电子玻璃已在实验室研制成功, 目前正在进行清远新材料一 线的技改升级,以便早日实现南玻高铝三代产品的量产。此外,宜昌光电的《0.18mm 超薄电子 玻璃的开发》项目突破0.18mm超薄玻璃液流精准调控、 精准拉薄和精准退温等技术难点,2020 年11月成功达标量产。

2)咸宁工程的《易洁玻璃量产工艺开发》项目,突破了关键技术难点,确定了易洁第二代产品— —户外用易洁玻璃的最佳量产工艺,已具备量产的能力,易洁产品在未来将是南玻新利润增长 点之一;天津工程开发的《可热弯的保温产品》,与下游汽车玻璃巨头企业进行深度合作,为 其开发可用于汽车玻璃的单片使用的热弯保温产品,已完成商务合作协议及购销合同的签订。 3)宜昌显示器件的《3D touch功能SITO结构film sensor产品开发》项目,突破关键技术难点并成 功量产,产品性能满足日本头部企业客户要求,并实现规模化量产销售。

研发平台和荣誉3.

2020年,多家子公司继续被评为高新技术企业,公司低辐射镀膜玻璃、超薄电子玻璃双双入选工信部“制造业单项冠军产品”;多家子公司获评省级以上科技进步奖、专精特新小巨人、隐形冠军示范企业、技术创新示范企业;获得2项省级专利奖,分别是清远新材料专利《锆质铝硅酸盐玻璃及其制备方法》被评为第六届广东省专利奖优秀奖,四川节能专利成果《一种钢化/半钢化玻璃应力斑强度量化检验方法》荣获四川省专利三等奖。咸宁光电kk6产品正式迈入市场化销售

目前,公司共拥有:

1个国家级工程实验室; 1个国家级企业技术中心; 3个国家知识产权优势企业; 2个省级院士专家工作站;5个省级工程技术研究中心; 17家高新技术企业; 10个省级企业技术中心; 4个省级知识产权示范建设企业; 1个深圳市博士后创新实践基地; 5项省级科技进步奖。17 1 4 10高新技术企业

深圳博士后创新基地

省级知识产权示范建设企业

省级企业技术中心

2 5 3 省级院士专家工作站

省级工程技术研究中心

国家知识产权 优势企业

1 1 国家级工程实验室

国家级企业技术中心SG

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

公司专利申请量和授权量创历史新高4.

2)深圳南玻应用荣获一项名为“铝硅酸盐玻璃、铝硅酸盐玻璃的强化方法及强化玻璃”的专利。该发明专利技术提供一种能在较高温度下进行化学强化的铝硅酸盐玻璃、铝硅酸盐玻璃的强化方法及得到的强化玻璃,该铝硅酸盐玻璃即使进行长时间离子交换,其表面压应力也不会显著松弛,而离子交换深度却能增加。 3)宜昌显示器件荣获一项名为“碳化硅硬质膜的制备方法及玻璃”的专利,该发明涉及一种碳化硅硬质膜的制备方法及玻璃,这种方法能够制备厚度为以下的较薄的碳化硅硬质膜,膜层厚度远小于纳米级别,可明显提升玻璃表面的硬度,改善玻璃表面抗划伤性能,有效保护玻璃基板。 4)咸宁工程荣获一项名为“一种橘红色双银低辐射镀膜玻璃及制备方法”的专利,该发明涉及一种橘红色双银Low-E玻璃,属于玻璃表面处理(磁控溅射镀膜)技术领域。本专利克服了现有技术的不足,提供了一种橘红色双银Low-E玻璃制品,在双银膜层结构的基础上,通过膜层优化设计,研发出一款外观呈橘红色膜系,填补目前国内双银膜系空白,丰富膜系颜色的色彩。 5)东莞光伏荣获一项名为“太阳能电池及其制备方法和光伏组件”的专利该发明通过在中间层增加一层折射率渐变的氮化硅,可以解决界面反射问题,提升电池转换效率,减少由于膜层因折射率变化太大而造成的色差问题,太阳能电池的转换效率较高且抗PID性能较好。

2020年,公司共提交340件专利申请(较2019年增长1.5%),其中发明专利申请146项(较2019年增长37.7%);新获专利授权263项(较2019年增长10.04%)其中发明专利30项(较2019年增长11%),专利申请量和授权量创历史新高。

截至2020年12月31日,公司已累计提交了1788项专利申请, 已获专利授权累计1274项,其中发明专利拥有量242项。专利案例:

1)清远新材料荣获一项核心专利,专利名称为“锂锆质铝硅酸盐玻璃、强化玻璃及其制备方法和显示器件”。 该发明专利解决了KK6玻璃知识产权从无到有的根本性问题,消除终端客户应用的知识产权风险,为其市场推广和应用提供了有力保障。同时该专利获得授权突破了国外厂商在锂铝硅盖板玻璃方面的知识产权技术封锁,不但提升了南玻在高端盖板市场上的竞争力,还为后续锂铝硅玻璃的升级换代提供坚实的基础。

2020年度社会责任报告

SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

疫情捐赠其他社会公益活动

社会责任

Part 6

疫情捐赠1.

疫情期间,公司向疫情严峻地区、子公司所在地区先后捐赠防疫资金及物资1500万元,同时积极响应政府号召, 2月10日紧急设立深圳南玻医疗科技有限公司,努力克服转产口罩从无到有遇到的设备、人员、技术等困难,一个月内迅速形成了日产200万只口罩的产能(其中50万只为儿童口罩),在疫情最紧张的关键时期为深圳抗疫物资贡献南玻力量。 疫情期间,南玻累计向深圳市政府捐赠1000万只自产口罩, 向全国各地捐赠近500万只自产口罩,向市政府交储口罩5000万只,以实际行动践行制造业企业的使命担当。 另外积极响应中国职工发展基金会“一元捐、十元捐”活动倡议,号召全集团员工向“一元捐、十元捐“项目进行捐款,集团上下积极响应,累计捐款逾10万元,以实际行动践行社会责任。

其他社会公益活动2.

此外,2020年,公司及下属子公司还开展了以下社会公益及扶贫活动:

2020年2月,东莞南玻园区四家单位(东莞工程、东莞太阳能、东莞光伏、东莞晶玉)向麻涌镇新基 村捐赠防疫防控物资125万。2020年2月,清远新材料向清远市红十字会捐赠2500套防护服,价值总计63.75万元,用于支持清远 市疫情防控工作。2020年2月,河北浮法向永清经开区管委会捐赠价值约5万元防疫物资,全力支持政府抗击新型冠状 肺炎防疫工作。2020年2月,宜昌硅材料公司向宜昌市慈善总会捐赠50万元善款用于疫情防控。2020年2月,南玻咸宁园区向高新区捐赠6万元抗疫物资。2020年2月,南玻咸宁园区向咸宁市慈善会捐赠100万元,助力地方政府打赢疫情防控阻击战。2020年2月,南玻咸宁园区向咸宁市红十字会捐赠50万元防护服。2020年2月,宜昌显示器件向宜昌市慈善总会捐赠50万元。2020年3月,宜昌硅材料公司向猇亭区政府捐赠价值2.6万元的非接触式红外热式体温计。2020年3月,吴江浮法及吴江工程向吴江开发区捐赠总价值60万元的防疫物资, 包括10吨消毒液和 15万只一次性医用口罩。2020年3月,清远新材料向佛冈县人民政府捐赠1000套防护服,价值总计25.5万元。2020年3月,清远新材料前往迳头镇大村村开展关爱老人奉献爱心活动。2020年3月,河北视窗前往永清县工业园区管委会开展慰问活动,捐赠价值2.68万元慰问物资。2020年3月,东莞园区三家单位(东莞工程、东莞太阳能、东莞光伏)向东莞市麻涌镇 新基村委捐赠慰问金10万元,以对新基村65周岁以上老人表示慰问。2020年3月,河北视窗前往永清县工业园区管委会开展慰问活动,捐赠价值2.68万元慰问物资。2020年6月,吴江浮法组织公司员工参与无偿献血,共有71名员工参与其中,并献出了19900ml鲜血, 为生命救助注入了新的能量。2020年8月,成都浮法积极相应当地政府号召,紧急召集志愿者,第一时间前往洪灾受灾区黄龙溪 进行清淤清扫工作。2020年9月,东莞工程党支部与工会慰问麻涌敬老院活动,为孤寡老人送上月饼、牛奶、麦片、纸巾 等生活用品,以及口罩、消毒液等防疫物资。2020年9月,东莞太阳能、东莞光伏联合党支部慰问麻涌镇敬老院,为老人送去中秋慰问和节日礼品。2020年10月,河北视窗前往永清县敬老院开展公益活动,捐赠价值6600元的慰问物资。2020年10月,成都浮法组织号召志愿者,参与公兴社区“无偿献血”公益活动。2020年10月,天津节能参与了武清开发区总公司组织的“万企帮万村”精准扶贫活动,向甘肃省静 宁县余湾乡人民政府捐款5000元。2020年10月,河北视窗前往永清县敬老院开展送温暖公益活动,捐赠价值6600元的慰问物资。2020年11月,东莞工程向麻涌敬老院捐赠消毒液150kg,防疫口罩4000个。

公司口罩微生物检测实验室

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020

社会责任展望

2021年是“十四五”开局之年,也是中国共产党建党的100周年,各行各业“高质量发展”的号角已彻底吹响。同时,2021年政府工作报告指出,要扎实做好碳达峰、碳中和各项工作,促进新型节能环保技术、装备和产品研发应用,培育壮大节能环保产业。站在新的时代发展节点,公司将抓住国内制造业蓬勃发展的良好契机,提升节能产品的市场占有率,推广节能低碳技术,着力打造符合社会发展的一流产品和服务,努力以高水平、高标准、高质量、高回报的发展成果回报社会。

“世界玻璃,中国南玻”,在未来更加严峻的经济环境、竞争压力与疫情冲击的挑战下,南玻将在董事会的正确领导下,以打造世界一流企业为目标,坚定走高质量发展之路,守正出新,围绕玻璃主业做大、做精、做强,强化核心竞争能力,为公司在“十四五”期间的快速发展筑好基、开好局。

中国南玻集团股份有限公司 二〇二一年四月十五日

2020年度社会责任报告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT 2020


  附件:公告原文
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