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青青稞酒:2020年半年度报告摘要 下载公告
公告日期:2020-08-19

证券代码:002646 证券简称:青青稞酒 公告编号:2020-062

青海互助青稞酒股份有限公司2020年半年度报告摘要

一、重要提示

本半年度报告摘要来自半年度报告全文,为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划,投资者应当到证监会指定媒体仔细阅读半年度报告全文。除下列董事外,其他董事亲自出席了审议本次半年报的董事会会议

未亲自出席董事姓名未亲自出席董事职务未亲自出席会议原因被委托人姓名
不适用不适用不适用

非标准审计意见提示

□ 适用 √ 不适用

董事会审议的报告期普通股利润分配预案或公积金转增股本预案

□ 适用 √ 不适用

公司计划不派发现金红利,不送红股,不以公积金转增股本。董事会决议通过的本报告期优先股利润分配预案

□ 适用 √ 不适用

二、公司基本情况

1、公司简介

股票简称青青稞酒股票代码002646
股票上市交易所深圳证券交易所
联系人和联系方式董事会秘书证券事务代表
姓名赵洁尹启娟
办公地址互助县威远镇西大街6号互助县威远镇西大街6号
电话0972-83229710972-8322971
电子信箱zhaojie@qkj.com.cnyinqijuan@qkj.com.cn

2、主要会计数据和财务指标

公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据

□ 是 √ 否

本报告期上年同期本报告期比上年同期增减
营业收入(元)353,945,258.07541,623,502.79-34.65%
归属于上市公司股东的净利润(元)-35,066,410.6722,449,427.31-256.20%
归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润(元)-41,123,366.1112,604,494.91-426.26%
经营活动产生的现金流量净额(元)-143,531,409.70-99,180,107.72-44.72%
基本每股收益(元/股)-0.07790.0499-256.11%
稀释每股收益(元/股)-0.07790.0499-256.11%
加权平均净资产收益率-1.49%0.94%-2.43%
本报告期末上年度末本报告期末比上年度末增减
总资产(元)2,622,491,268.872,807,039,883.12-6.57%
归属于上市公司股东的净资产(元)2,323,418,971.172,372,242,814.32-2.06%

3、公司股东数量及持股情况

单位:股

报告期末普通股股东总数32,728报告期末表决权恢复的优先股股东总数(如有)0
前10名股东持股情况
股东名称股东性质持股比例持股数量持有有限售条件的股份数量质押或冻结情况
股份状态数量
青海华实科技投资管理有限公司境内非国有法人61.41%276,329,3400质押187,500,000
湖北正涵投资有限公司境内非国有法人3.00%13,500,0000
中央汇金资产管理有限责任公司国有法人1.87%8,432,5000
中国证券金融股份有限公司境内非国有法人0.83%3,741,5600
洪文电境内自然人0.69%3,100,0000
南方基金-农业银行-南方中证金融资产管理计划其他0.63%2,841,7000
博时基金-农业银行-博时中证金融资产管理计划其他0.63%2,841,7000
广发基金-农业银行-广发中证金融资产管理计划其他0.63%2,841,7000
易方达基金-农业银行-易方达中证金融资产管理计划其他0.63%2,841,7000
黄新瑶境内自然人0.63%2,820,3980
华夏基金-农业银行-华夏中证金融资产管理计划其他0.63%2,816,5280
嘉实基金-农业银行-嘉实中证金融资产其他0.61%2,734,2000
管理计划
中国银行股份有限公司-招商中证白酒指数分级证券投资基金其他0.51%2,277,4030
上述股东关联关系或一致行动的说明公司未知上述股东之间是否存在关联关系,也未知上述股东之间是否属于《上市公司收购管理办法》中规定的一致行动人。
参与融资融券业务股东情况说明(如有)公司前10名普通股股东无参与融资融券业务情况。

4、控股股东或实际控制人变更情况

控股股东报告期内变更

□ 适用 √ 不适用

公司报告期控股股东未发生变更。实际控制人报告期内变更

□ 适用 √ 不适用

公司报告期实际控制人未发生变更。

5、公司优先股股东总数及前10名优先股股东持股情况表

□ 适用 √ 不适用

公司报告期无优先股股东持股情况。

6、公司债券情况

公司是否存在公开发行并在证券交易所上市,且在半年度报告批准报出日未到期或到期未能全额兑付的公司债券否

三、经营情况讨论与分析

1、报告期经营情况简介

公司是否需要遵守特殊行业的披露要求否2020年,是推进公司“提升管理力、增强竞争力”三年计划的“管理突破年”。公司经营层全面贯彻“营重于销、市场聚焦、强化激励、深化管理”年度经营方针,以“思想突破、激励突破、营销突破、绩效突破、质量突破、文化突破”六大突破为抓手,以青稞产业振兴为契机,提升企业内部实力,抓住市场外部机遇,全面开展2020年上半年各项工作。

2020年上半年,公司实现营业收入35,394.53万元,较上年同期下降34.65%,利润总额-3,908.84万元,实现归属于上市公司股东的净利润-3,506.64万元,实现税金9,610.99万元。

(1)青稞酒品类方面

①品牌传播

深化体育营销,公司继续加强与环青海湖国际公路自行车赛的深度合作,举行了“环湖赛嘉年华”活动,让“体育+”成为天佑德品牌纵深发展新引擎、新动力。

②产品开发

报告期内,公司产品管理的总方针是全面推进公司产品瘦身计划,精简产品线,聚焦产品力,梳理退市116个产品。产品开发方面,秉承2019年产品决策委员会关于“储备一批、开发一批、推广一批、退市一批”的原则,结合当前行业发展趋势

和自身市场需求,开发了高档光瓶酒互助白青稞、42度五星天佑德,并对核心产品出口型天佑德升级系列、四星天佑德从包装设计、酒体风格、防伪溯源等各方面进行了升级。

③市场拓展

在“营重于销、市场聚焦、强化激励、深化管理”的年度经营方针指引下,进一步将资源聚焦在青甘两省市场,并制定了青甘一体化发展战略规划;一方面,将青甘两省的业务单元细分为六大片区,强化了大区软硬件配置和决策,提高一线作战单元的综合能力和响应速度。另一方面,逐步统一了青甘地区的核心产品、组织建设及营销模式等,构建青甘一体化联动效应。

坚持以青稞酒主营业务不动摇,以“资源聚焦战略”为核心,以“青甘一体化”营销战略推进为主线,以青海省委省政府“青稞振兴计划”实施为契机,不断夯实青海根据地市场消费基础及销量提升路径,着力推进甘肃及西北区域市场发展;同时推进经营管理能力和酒体品质提升。

从产品、品牌方面着力构建天佑德青稞酒深度发展脉络体系。第一,持续推进产品“聚焦化、精准化”,按照公司“五大品牌”不同战略定位,对现有产品结构进行了全面梳理,逐步对116个滞销、战术、纪念类品项进行退市,突出和强化天佑德品牌的核心地位,同时在青海市场对八大作坊等战略支撑品牌进行梳理和赋能。此外,升级开发出口型系列和红四星,以迎合各品牌目标消费人群的多元化、多层次饮酒需求,以此提升品牌好感度和产品竞争力。第三,持续推动品牌传播“互联网数字化”,充分利用直播平台打造“透明工厂”,全面透明展现公司从原粮种植、收储、酿造、灌装、物流等全环节,让消费者放心消费。同时,逐步减少传统媒体的硬广投放,加大优质内容产出和传播,不断提高青稞、青稞酒和天佑德青稞酒的知晓度和认可度。

④技术研发工作

报告期内,公司以提升青稞酒品质为目标,在酿造工艺优化、酒体质量提升、酿造微生物基础研究、标准创新等方面取得了一定突破。由公司牵头制定的中国酒业协会团体标准《青稞香型白酒》(标准号:T/CBJ2106-2020)已于2020年2月16日正式实施,为青稞酒走向全国、走向国际,树立“中国白酒第十三大香型”奠定了坚实的基础;2020年3月,青海省卫健委对公司主导起草的《青稞酒》食品安全地方强制标准批准立项并实施。2020年4月,政府牵头公司协助正式成立了互助县青稞酒业协会,协会的成立将进一步促进青海省青稞酒产业健康有序发展;2020年5月,公司通过青海省科技型企业复审,获得91.7分的优秀成绩。2020年6月,在中国国际酒业博览会(线上),天佑德“零号酒样”获得2020年“青酌奖”。2020年7月,与江南大学合作完成的“白酒挥发性风味数据库的构建及青稞酒风味特征研究与应用”项目获得2019年度中国酒业协会科学技术进步奖二等奖。2020年7月9日,青海省批准公司成立“企业科技协会”,并授牌。

报告期内,持续推进青稞酒品质提升工作。一是持续推进酒体盘勾工艺和酒体升级改造工作,使酒体更绵柔、协调,酒体更稳定;二是优化青稞酒发酵周期,进一步提高优质品率;三是持续开展大曲品质提升研究,使大曲糖化力和液化力趋于稳定,青稞原酒的品质也更加稳定。

报告期内,公司继续开展酿造机械化、智能化研究工作。一是采用自动摊凉加曲设备,实现酒醅入窖温度的精准控制和辅料添加的均匀准确,在操作中更能满足“稳、准、细、净”的工艺要求,酒质酒率更加稳定;二是采用窖池物联网在线温度检测系统,实现了窖池酒醅发酵过程中的温度在线监控,为优化工艺参数和跟踪窖池酒醅发酵过程提供了理论数据支撑;三是曲房温湿度物联网控制系统应用,实现了制曲过程温湿度变化的可追溯,达到了稳定和提高大曲质量的目的。

(2)葡萄酒品类方面

继续坚持以“稳步发展·变革图新”为总体发展基调,借助各方力量,推动马克斯威的转型和变革,全力以赴地推动品牌建设和市场建设。坚持以酒庄酒为中心,同时开发高性价比产品,迎合中国消费者的口感;以纳帕酒庄酒为核心,坚持品牌化路线,逐步将马克斯威打造成为中国市场纳帕葡萄酒的代表;确定马克斯威品牌口号:“朋友相聚碰杯,开瓶马克斯威”。

通过活动引导建设自己的流量池;通过情感共鸣积累有效消费者,进行社群裂变。通过新媒体造势传播,形成与消费者的心智共振。对渠道也进行了变革,由原来的以“店”为终端逐渐向现在的以“人”为终端转变推进。

以新思维与新方法开辟全新渠道,包括第三方的线上与线下平台,力求在费用投入不高的情况下,实现开发更多的渠道;变革天佑德+模式为马克斯威+模式,采用新老经销商联合模式,在稳固原有经销商基础上,开发背后有团购资源的核心终端店为特约经销商,形成县市级市场1+N的经销体系;增加异业+模式,上半年已经执行的有与连锁鲜花店、连锁蛋糕店、连锁水果店、名车俱乐部、樊登读书会、旗袍协会、早教中心等的异业合作;增加消费者+模式,上半年已经执行的有MAX

葡萄酒俱乐部会员制营销、马克斯威酒庄密使推广营销、无底薪业务员社群裂变营销;逐步搭建线上分销平台,现有马克斯威有赞商城、中酒分销网店、直播带货等。

(3)中酒网业务、新零售业务、消费者数字化运营方面

中酒网业务方面:

2020年上半年,中酒网通过与茅台酱酒公司的深度合作,在主流电商平台开设了茅台、赖茅品牌专卖店,抓住了酱香酒风口,提前做好了“1+N”(1个卖场旗舰店+N个名品专卖店)的店铺布局。积极推动与其他香型头部知名酒企的合作,带动未来整体销售业绩提升。建立天佑德厂区直播间、完善自主直播体系,尝试外部中腰部主播带货、探厂活动,进一步提升天佑德的品牌曝光度。为避免线上线下产品冲突,逐步区分产品,引入天佑德年份酒概念,取得了良好成效。新零售业务方面:

报告期内,通过加强新零售模式的深入探索,尝试新的模式运营,通过百万粉丝公众号进行引流、异业联盟合作探索、线上平台进行分单等模式,加强公司与连锁门店之间的深度合作,创造良好的新零售模式生态圈,促进和提升公司及连锁门店的效益。同时,在青甘大环线旅游区多点布局旅游体验店,把品牌建设与销售工作有效融合。

消费者数字化运营方面:

以数字化运营为手段,从追求渠道、终端的销售动作向消费者深度运营转变。建立消费者思维,通过强化数字化经营意识,培养各个岗位员工对数字化的敏感与应变能力。优化升级工业游,对不同消费者进行分模块垂直化管理。提高媒介广告效能,对传统媒体投放深度细化管理。新媒体丰富内容策划以及传播途径,有效推进公司口碑提升。对云码、专卖店已获取客户数据进行详细分析,逐步补全消费者画像,做到了解客户、服务客户的目的。

(4)企业文化建设

编撰《文化营销手册》、修订《文化理念读本》,并通过内训师宣讲等形式落实各部门的文化宣贯工作。编纂、发布天佑德人(管理优化报)前三期,通过宣贯公司大型活动、管理变革、正能量事件、管培生成长经历等,营造正确、到位、简单、快乐的企业精神。

(5)人力资源管理方面

对营销中心组织架构进行了优化,以青甘一体化战略为目标,设置消费者数字化运营部、市场部、销售部、营销中心办公室、北京公司及各事业部,并结合“大前台、中中台、小后台”原则对销售大区、事业部的岗位编制进行了梳理。

在年度、月度绩效考核基础上进行薪酬调整,一方面,按照员工在超标准或超额完成工作的情况下,设立季度奖金、年度奖金、单项奖金;另一方面,年终奖金以奖金包形式进行集中分配,包含年终奖、年终利润分成、单项奖金等。

开设《量见·云大学》线上课程,丰富了培训形式;完成第一轮省外经销商培训,加强了经销商对公司文化、产品的了解。

(6)信息系统建设方面

对已上线的ERP系统、WMS系统、 OA系统、费控系统、E-HR、MIS系统、品酒及检测系统进行持续优化、功能逻辑的完善,实现各个业务系统间的主数据同步。

梳理并设计公司数字化营销SCRM系统架构蓝图方案和业务中台实现方案,包括积分中心、会员中心、活动中心的统一管理和各个平台间的数据共享包括前端APP、旅游特通小程序、团购定制等各个业务之间的积分、会员、活动数据共享,并已完成整体开发进度的50%;

推进公司的产品溯源平台建设,产品溯源系统正式上线运行,完善产品溯源从成品酒、半成品酒、酒体、原酒酿造、大曲、原粮的完整业务链条追溯;完善产品防窜货管理,实现质量可追溯,为营销赋能。

实现门店业务数据、渠道订单数据、ERP原粮原酒数据、消费者扫码动销数据的集成,对会员信息、粉丝信息、原酒动态信息、原粮存储信息、消费者扫码动销信息进行数据建模,并完成数据中台的搭建和数据清洗,数据大屏的展示内容开发。

2、涉及财务报告的相关事项

(1)与上一会计期间财务报告相比,会计政策、会计估计和核算方法发生变化的情况说明

√ 适用 □ 不适用

财政部于2017年修订印发了《企业会计准则第14号-收入》的通知(财会【2017】22号),根据上述文件要求,公司于2020年1月1日起执行新收入准则。

(2)报告期内发生重大会计差错更正需追溯重述的情况说明

□ 适用 √ 不适用

公司报告期无重大会计差错更正需追溯重述的情况。

(3)与上一会计期间财务报告相比,合并报表范围发生变化的情况说明

□ 适用 √ 不适用

公司报告期无合并报表范围发生变化的情况。


  附件:公告原文
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