五、《关于2019年度公司高级管理人员薪酬（津贴〉的议案》2018年度公司对高级管理人员的考核及薪酬发放能够严格按照公司相关规
定执行，符合有关法律、法规及《公司章程》的规定，符合公司的实际情况。鉴于以上，我们对公司2019年度高级管理人员的薪酬情况无异议。
六、《关于2019年度日常关联交易预计的议案》
公司2018年实际发生的日常关联交易是因公司正常的生产经营需要而进行的，交易价格按市场价格确定，符合
“
公平自愿，互惠互利
”
的原则，不存在损害公司和中小股东利益的行为。公司对2019年度日常关联交易的预计是公司
日常生产经营活动的需要，仍将延续2018年度的定价政策和定价依据。
七、《2018年年度内部控制评价报告》
经核查，目前公司已经建立了较为完善的法人治理结构和健全的内部控制制度，符合国家有关法律、法规和证券监管部门的要求。公司内部控制制度具有较强的针对性、合理性和有效性，并且得到了较好的贯彻和执行，在公司经营的采购、牛，产、销售等各个关键环节、关联交易、对外担保、重大投资、募集资金使用、信息披露等方面发挥了较好的管理控制作用，能够对编制真实、公允的财务报表提供合理的保证，对公司各项业务活动的健康运行和经营风险的控制提供保证。我们认为公司内部控制的自我评价报告全面、客观、真实地反映了公司内部控制体系建设和运作的实际情况。
八、《20
8年年度募集资金存放与实际使用情况的专项报告》
公司2018年年度募集资金存放与使用符合《上海证券交易所股票上市规则》、《上海证券交易所上市公司募集资金管理办法》等相关法规和文件的规定，对募集资金进行专户存储和专户使用，不存在变相改变募集资金用途和损害股东利益的情况，不存在违规使用募集资金情况。公司己披露的相关信息真实反映了募集资金使用情况，如实履行了信息披露义务，我们同意公司2018年度募集资金存放与实际使用事项。
（以下无正文〉