上海唯赛勃环保科技股份有限公司关于核心技术人员离职暨调整核心技术人员的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
重要内容提示：
? 上海唯赛勃环保科技股份有限公司（以下简称“公司”）核心技术人员郭田刚先生于近日因个人原因申请辞去所任职务并已办理完成离职手续。离职后，郭田刚先生不再担任公司任何职务。
? 郭田刚先生与公司签有保密协议，不存在涉及职务成果、知识产权相关的纠纷或潜在纠纷，郭田刚先生的离职不影响公司专利等知识产权的完整性。
? 郭田刚先生负责的工作已平稳交接；目前公司的技术研发和日常经营均正常进行，现有研发团队及核心技术人员能够支持公司未来核心技术的持续研发，本次核心技术人员调整不会对公司技术研发、核心竞争力及持续经营能力产生实质性不利影响。
一、核心技术人员离职的具体情况
公司核心技术人员郭田刚先生于近日因个人原因申请辞去所任职务并已办理完成离职手续。离职后，郭田刚先生不再担任公司任何职务。公司及董事会对郭田刚先生为公司发展所做出的贡献表示衷心感谢。
（一）核心技术人员具体情况
郭田刚：1979年7月生，中国国籍，无境外永久居留权，大学本科学历。2002年9月至2006年9月任中石化中石油田联力化工总厂技术员，2006年10月至2011年10月任胜科海湾运营公司水系统工程师，2011年10月至2015年5月任胜科张家港新生水厂运营及维修经理，2015年5月至2019年5月任博瑞
德环境工艺设计经理，2019年6月至2023年5月任上海巴安水务股份有限公司副总工兼海水淡化院副院长，2023年6月加入公司。
截至本公告披露日，郭田刚先生未直接或间接持有公司股份。
（二）参与的研发项目和专利技术情况
郭田刚先生工作期间参与的知识产权均为职务成果。相关所有权均归属于公司或其子公司，不存在涉及职务成果、知识产权相关的纠纷或潜在纠纷，郭田刚先生的离职不影响公司专利等知识产权的完整性。
（三）保密协议
公司与郭田刚先生签署了《保密协议》，根据与公司签署的《保密协议》，郭田刚先生无论何种原因离职，均应对其在公司任职期间接触、知悉的属于公司的技术秘密或商业秘密负有保密义务。不得泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让、赠与或其他任何方式使任何第三方知悉属于公司的技术秘密或商业秘密。
截至本公告披露日，公司未发现郭田刚先生离职后前往竞争对手处工作的情形，未发现郭田刚先生存在违反《保密协议》的情形。
二、核心技术人员调整对公司的影响
目前公司的技术研发和日常经营均正常进行，现有研发团队及核心技术人员能够支持公司未来核心技术的持续研发，本次核心技术人员调整不会对公司技术研发、核心竞争力及持续经营能力产生实质性不利影响。截止2023年末，公司研发人员数量为80人，占员工总数比重为16.74%。
截至本公告披露日，本次核心技术人员变动情况如下：
| 项目 | 核心技术人员 |
| 本次变动前 | 谢建新、杨治华、程海涛、郑周华、郭田刚 |
| 本次变动后 | 谢建新、杨治华、程海涛、郑周华 |
三、公司采取的措施
截至本公告披露日，郭田刚先生负责的工作已平稳交接，公司相关核心技术人员调整已完成，公司各项研发项目有序推进。公司研发部结构完整，现有研发部人员具备相应的专业技能，能够支持公司未来核心技术的持续研发工作。
未来公司将持续加大研发投入，不断完善研发团队建设，加强研发技术人员
的培养，同时通过外部招聘方式持续引进优质人才，搭建研发人才梯队，提升公司研发创新能力。
四、保荐机构意见
经核查，保荐机构认为：
唯赛勃核心技术人员总体稳定，郭田刚先生已完成工作交接，其离职后不会对唯赛勃的技术研发、核心竞争力产生重大不利影响；郭田刚先生在公司任职期间参与申请的专利为职务发明创造，其专利所有权属于公司，郭田刚先生离职不影响公司专利权的完整性，不存在涉及职务发明的纠纷或潜在纠纷，不会对公司技术研发和生产经营产生重大不利影响，不会对公司核心技术造成重大不利影响；
截至本核查意见出具日，唯赛勃生产经营及技术研发工作均正常进行，郭田刚先生离职未对唯赛勃持续经营能力产生重大不利影响。
五、上网公告附件
《国泰君安证券股份有限公司关于上海唯赛勃环保科技股份有限公司核心技术人员离职的核查意见》。
特此公告。
上海唯赛勃环保科技股份有限公司董事会
2024年6月22日